首页  >  先锋时评  >  正文

基层减负还需做好加减法

2019-03-13 15:38:04  来源:云岭先锋网

长期以来基层能盖“万能章”。客观而言,基层的艰苦,绝大多数干部是理解的,也是愿意为此付出的。他们抱怨的是,做实际工作的同时,为什么要花大把的时间去做一些无用功?被动应付各项行政事务,各种会议、检查、考核、表彰评定等耗费了基层干部大量精力,使他们在工作中“头重脚轻、力不从心”。针对这些问题,中央此次将今年定为“基层减负年”,并拿出了具体的整改措施,体现了要将形式主义突出的问题坚决制止的决心。

基层减负不应止于发文件、写报告,以文件、会议落实减负要求,那样无异于以形式主义反形式主义、以官僚主义反官僚主义;基层减负也不能抱着“一减了之”的态度。在基层减负中,既要做减法减轻基层干部负担,也要做加法,要为基层干部加油鼓劲,要着力改进干部考核标准和方法,让基层干有更多的时间和精力在服务群众上下功夫。

做好督查检查的减法。不可否认,督查检查是推动工作的有效手段,但若次数过于频繁,可能适得其反。一百次走形式的督查,不如一次严格的督查。减少不必要的督查、考核、问责,在厘清限度和边界上下功夫,减少不必要的工作负担,使基层干部从对数据、写报告、编材料、做图表、造典型等繁杂工作中解放出来,以便有更多时间和精力更好地了解群众的需求,和群众拉近感情,回归基层服务群众的本色。如此,才能让基层干部放开手脚、轻装上阵。

做好加油鼓劲的加法。减负的目的,不是要降低对基层的要求。而是避免有的干部工作不重实效重包装,把总结当成工作,把讲话当成落实。减负的同时,要着力做好督查检查质量的加法更要注重厚爱和激励。习近平总书记说过,干部管理“也是一门艺术,要撑腰鼓劲、关爱宽容,体现组织的温度”。要给基层干部更多的关爱、信任,为基层干部提供更多的职业发展空间,多宣传基层优秀典型,让基层干部有尊严、有干劲,以在基层服务群众为荣,齐心协力、同心同德做好基层工作。

“深入群众鱼得水,脱离群众树断根。”为基层减负增能,是引导广大干部更加主动服务群众的长远之策。“基层减负年”将减负的迫切性,重要性提到了前所未有的高度,而且要求具体、务实、有很强的操作性。我们期待这样好的政策能够落实、落细,让基层干部有更多时间和精力为群众办实事、办好事。

杨海燕(玉溪市红塔区公共就业和人才服务中心)

责任编辑:王自然

29
相关热词搜索: 基层减负做好加减法
网友评论已有0条评论, 查看所有评论
昵称:    验证码:   
网友评论仅供其表达个人看法,并不代表本网立场

中共云南省委组织部 主办 云岭先锋杂志社 承办
互联网新闻信息服务网许可证编号:53120170006  滇ICP备15004927号
未经云岭先锋网书面特别授权,请勿建立镜像,违者依法必究 举报电话:(0871)63991805

安全联盟站长平台