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创新模式让职工维权“只进一门”

2020-11-05 11:20:48  来源:昆明日报

原标题:盘龙区创新“仲裁+工会+法援”模式

让职工维权“只进一门”

“干货满满,截图保存了。”近日的一个晚上,盘援“云课堂”如期开讲,观众们通过手机在线了解最新的劳动争议仲裁案件常遇问题。

  这堂“网课”的讲师来自盘龙区劳动人事争议仲裁院,从实操层面围绕“仲裁立案时常遇问题、仲裁庭审时常遇问题、仲裁程序中常遇问题”三方面深入细致地分析代理、援助劳动争议仲裁案件时常遇问题以及背后原因。观众纷纷通过直播平台留言,表示希望开展第二期直播活动。

  如今,盘龙区仲裁院通过探索职工维权新方式,已形成“仲裁+工会+法援”维权模式,集“纠纷调解、源头预防、法律援助”三大功能于一体,提供包括业务咨询、法律援助、案件调解、仲裁确认的一站式服务,切实保障劳动者合法权益。新的维权方式减少了当事人的维权成本,避免了劳动者维权“多头跑路”的烦恼,做到职工维权“只进一门”。

  “公司不支付工资,我应该怎么办。”“在工作中受伤,公司应该给予哪些赔偿。”“我工作了6年,公司突然通知裁员,我能不能要求一定补偿。”在盘龙区仲裁院,工作人员每天都会接到这样的来电或现场咨询。

  如何积极回应民众的法律援助需求,成为关键。对此,区仲裁院联合区司法局设立云南省首个“劳动仲裁公共法律服务站”,调动政治素质高、专业能力强的律师于工作日到服务站进行轮岗值班,积极主动为农民工、工伤职工等劳动者提供法律咨询等免费的法律服务,并指导来访人员使用“盘龙区公共法律服务智能卡”“云南掌上12348”自助获取对应法律服务。同时,引进法律机器人“云岭法务通”,让来访人员了解文书模板、人民调解申请、律师事务所及鉴定中心查询等,实现免费、均等、高效、无间断的法律服务。

(记者 胡耀元)


责任编辑:李敏

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