【有感而发】党员干部不能当“南郭先生”

南郭先生滥竽充数的故事在我国流传甚广。讲的是战国时期的齐宣王喜欢听人吹竽，而且喜欢多人合奏，于是他派人搜罗擅长吹竽的乐工为他奏乐，那些被选入宫的乐师，都能获得优厚待遇。游手好闲、不务正业的南郭借机混进了乐队，每当乐队吹奏时，根本不会吹竽的他混在队伍里学着其他乐工的样子，摇头晃脑，装模作样地在那里“吹奏”，和其他乐工一样，他领到了优厚的赏赐，过着舒适的生活。后来，齐宣王的儿子齐湣王继位，同样爱听吹竽的他不喜欢合奏，而是要乐师一个个单独吹给他听，南郭先生得知这一消息后，悄悄溜走了。

混在队伍里凑数可获得赏赐，单独演奏时只好逃之夭夭。当前，我们党员干部队伍里也不乏这样的“南郭先生”。我们的党员干部队伍整体积极向好，大家在用真才实学、真心真情吹奏着社会发展的进步曲和主旋律，推动着党的事业不断向前。但其中不乏南郭先生一样的人，他们有的不学无术，在工作中不发声、不出力、不尽责，遇到困难问题能推则推，能躲则躲，能拖则拖，“这个事情我不知道”“领导没安排我”“这项工作不是我负责”“我不是主要负责人”等等话语成了他们工作中的口头禅，在推、拖、逃中混日子。有的装模作样，表面上忙忙碌碌，实则碌碌无为，做虚功、做表面文章。有的甚至无事生非、制造矛盾、混淆视听、“吹奏”不和谐的音符，不仅影响团结和谐，更影响党的事业健康发展，其危害性比南郭先生有过之而无不及。

不学无术可以糊弄一时，但无法应付一世。弄虚作假可以一时得逞，但无法一世得胜。要会吹竽，首先就必须勤学苦练，掌握好吹奏的技术，学到真功夫、真本领。有了技术，还要舍得力气努力去吹，否则，不仅“滥竽充数”，“好竽也会充数”。在干部队伍管理中，组织人事管理定编定岗定责，每个编制和岗位都有其相应的职责。当组织和人民给了我们一个岗位，就意味着已经交付了一份责任，我们就要将这个岗位责任时刻牢记于心，珍惜组织和人民的信任，积极努力工作。于我们而言，工作不仅是谋生的手段，更是实现个人价值和人生抱负的渠道与平台，很多时候，与其说是组织需要我们，不如说我们离不开组织，因为不是现在所拥有这个岗位非自己莫属，而是自己离不开这个岗位，在组织面前，个人是渺小的，只有明白了这一点，我们才能正确认识自己、评价自己、定位自己，努力在工作岗位上施展个人才华，为社会发展建功立业。

“一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当”。中华民族伟大复兴需要各行各业、广大人民群众和全体党员干部共同努力，只有人人有作为、个个能奉献，才能最终凝聚起干事创业的强大动能，形成推动中国特色社会主义建设的磅礴力量。因此，每一名党员干部都不能当“南郭先生”，而应该明白自己肩负的职责与使命，努力奏响时代发展的最强音，不负时代，不负重托，不枉此生。

陶智兰（景谷县纪委监委）

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