“泥腿子”当“沾泥”

大多数基层干部，因勤于走村串户听民意、乐于深入群众解民忧，经常以“满头汗、满腿泥”的形象示人，所以被群众亲切称呼为“泥腿子”干部。在群众眼里，“泥腿子”干部放得下架子、俯得下身子、迈得开步子，比“车轮子”干部更接地气、比“书袋子”干部更有热情、比“好面子”干部更值得信赖。

但在某些地方，有些部门在“落实”工作时，不管三七二十一一律“批”上“请各乡镇认真抓好落实”，随后便一转了之，更有甚者为了“凸显”工作的“重要性”，还要附上一句“某月某天之前务必书面上报完成情况，在此期间实行一周一调度、一月一汇报”等字眼。“泥腿子”干部们受困于形形色色的“重要工作”，已经没有了“沾泥”的时间。

文件本是上传下达的有效途径，对于一些重要的工作，发文进行部署落实本无可厚非，但若不加分析就“一股脑”转发给基层乡镇，最后只要一个书面结果，则又是走进“形式主义”的泥潭中去了。

笔者认为，基层是落实政策的“最后一米”，是贯彻落实的“最前沿”，唯有把“泥腿子”干部从“文山”中解放出来，政策才能惠及更多群众。一方面，职能部门要认真研读政策文件，准确把握文件要求，主动承担起需要承担的职能职责，切不可形成“甩锅式”发文给乡镇；另一方面，也要充分考虑到基层的实际，对于时间紧、任务重，需要基层配合的工作，不能只是简单印发“操作手册”让基层自行摸索，要及时组织业务培训，让基层干部迅速抓住工作重点，开展工作的时候才能有的放矢，保证工作质效。唯有给“泥腿子”干部留出更多时间和精力去田间地头“沾泥”，才能让政策真正“落地”，切实为群众排忧解难，及时解决工作难点堵点痛点，从而推动党的事业行稳致远、蓬勃发展。

常宏香 苏力（漾濞县漾江镇党委）

责任编辑：李敏