云岭先锋网讯 （记者 杨锡畅） 12月7日，省政府新闻办召开了《创新驱动高质量发展29条措施》（以下简称《29条措施》）新闻发布会。记者从会上获悉，国内外知名高校、科研机构、医疗卫生机构、世界500强企业、中央企业等来滇新设立的研发总部、区域研发中心或者高水平的研究院等，认定为新型研发机构并评估为优秀的，最高可给予一次性1000万元奖补。
据介绍，云南省委办公厅、省人民政府办公厅印发出台的《29条措施》，完善了科研人才引进政策。对符合条件的来滇从事科学研究、技术开发的人才直接给予项目支持，支持外籍科学家申报省科技计划项目，探索省科技计划项目经费跨省使用。此外，《29条措施》赋予科研人员更大自主权，在确定的重点方向、重点领域、重点任务范围内，由领衔科学家自主确定的研究课题，自主选聘科研团队，自主安排使用科研经费。此外，加大对青年人才科研项目资助力度，支持青年科研人才担任省级重点实验室负责人，牵头组建团队承担重大科技专项和重点研发项目。
《29条措施》中明确，国内外知名高校、科研机构、医疗卫生机构、世界500强企业、中央企业等来滇新设立的研发总部、区域研发中心或者高水平的研究院等，认定为新型研发机构并评估为优秀的，最高可给予一次性1000万元奖补。对州市从省外引进落地的有效期内的国家高新技术企业，按其投资额的2倍计算招商引资任务完成额度。对整体迁入云南的有效期内国家高新技术企业，一次性给予经费补助30万。省外国家高新技术企业、创新团队和技术成果持有人来滇设立的科技型企业，直接纳入我省高新技术企业培育库进行培育，纳入培育库我们有相关的政策支持。
云南省人力资源和社会保障厅相关负责人表示，《29条措施》赋予云南省高校和科研机构等在科研活动中的高层次人才招聘、职称评审、内部薪酬分配等更多自主权。云南实验室可按规定自主评审正高级职称。此外，支持省科技计划项目承担单位对急需紧缺、业内认可、业绩突出的极少数高层次科技人才探索实行年薪制。支持科研人员在保证履行好岗位职责、完成本职工作的前提下，经所在单位同意兼职开展科研、专业课教学活动，可按规定或协议约定取得合法兼职报酬。