基层聚人才，合力促发展。思茅区通过广泛调研，梳理全区各村（社区）人才服务需求，选出具有专业知识、业务能力和良好意愿的66名人才到各村（社区）服务基层经济社会发展，形成人才、项目、产业良性互动，成效初显。
因村定需，用力上门解困
围绕“万名人才兴万村”行动构建“专家人才+示范基地+技术服务”机制，确定思茅街道箐门口村、南屏镇曼歇坝村、倚象镇营盘山村和竜竜村等8个村为“万名人才兴万村”行动重点示范村。坚持因村定需、按需派人、注重实效的原则，发挥人才专长技能，通过技术指导、项目合作、试验示范、结对帮扶等方式，推动人才上门服务解难题，把政策、技术和信息送到群众家门口，一批农业产业发展的痛点、难点问题得以解决。据不完全统计，2021年66名选派人才结合实际开展产业发展技术指导33次、乡村旅游指导9次、土地科学规划5次、法律服务和咨询3次、党员教育培训1次，辐射带动群众3000余人次。
紧盯项目，聚力精准服务
人才助力项目，项目培育人才。龙潭乡平掌寨村蛋鸡养殖厂占地2600平方米，养殖蛋鸡2万余只，从喂料、饮水、调温，到清粪、拾蛋等都实现了自动化操作，产蛋期每天产蛋量达2万颗。自动化的养殖厂人力投入较小，但一旦发生鸡瘟，在如此密集的蛋鸡养殖情况下，整个养殖厂很可能会被“一锅端”。为此龙潭乡的两名选派人才李学明、车明俊每天对养殖场内的消毒环境进行严格检视，优化饲料配比，推行蛋鸡提质增效技术，提高养殖效益，促进该村集体经济发展。自2021年8月以来，各类帮扶人才充分发挥自身专业特长，精心指导20余个村（社区）发展村集体经济，较2020年村集体经济收入同比增幅达10%以上，部分村（社区）增幅达20%以上。
强化宣传，倾力培训教育
要求选派人才突出服务功能、强化培训教育，积极解疑释惑。区检察院的选派人才杨楸到位于倒生根社区的思茅三中，就新型犯罪形式结合《未成年人保护法》《预防未成年人犯罪法》，为同学们带来了一堂生动有趣的“打击治理电信网络诈骗犯罪”课。杨楸表示，“送法进校园”是一种很好的法制教育形式，能够激发未成年人学法、用法、守法意识，为未成年人成长撑起法律“保护伞”。
区法院的选派人才张茜、付学华来到所服务的社区，通过设点宣传的方式，让社区居民了解一些新型的网络诈骗方法。许多社区群众认为解析“新型诈骗的常见作案手段”很有必要，能避免上当受骗。截至2021年底法律服务类的帮扶人才已开展3次活动，覆盖群众1000余人。
思茅区将进一步协调项目、搭建平台、挂钩联系，促进选派人才积极发挥专业能力和行业优势，引导科技、信息、资金等生产要素向73个村（社区）聚集，指导服务各村提升发展产业能力、依法办事能力、经营管理能力，助力乡村振兴。
秦泓深 张新立(思茅区组织部)