景谷：以“新”促变谋发展

景谷县将县、乡党委换届作为新起点，锚定蓝图目标，破解发展瓶颈，以新定位、新作风和新举措，有效凝聚干事创业精气神，经济社会发展呈现新气象。

以“新”促“型” 找准新定位。县、乡两级党委班子紧紧围绕普洱市“三个定位”，立足全市、放眼全省，进一步找准自身发展定位，县委主要领导深入常委部门、人大机关、政府机关、政协机关、驻景单位及乡（镇）实地调研，班子成员深入乡（镇）、挂联村、企业走访调研，乡镇党委班子遍访所有村组，摸清现状底数，广泛听取意见，进一步明确了景谷实施“绿色工业强县、特色农业富县、文化旅游兴县”三大战略，以及全国林业资源综合开发利用示范区、康体养生休闲度假旅游目的地等五个定位的具体举措。同时，根据每个乡（镇）的区位优势和发展现状，找准发展目标路径。比如，威远镇可借助城关镇的优势打造威远江发展经济带，永平镇可借助经济发达镇改革试点建设成为县域经济次中心，勐班乡可在建设农文旅高度融合的稻香文旅小镇上持续发力，碧安乡可充分利用红色资源打响革命老区品牌等，为全县立足新征程、实现新发展精准把脉、找准定位和坐标。

以“新”促“行” 展现新作风。新任班子坚持以身作则、以上率下，深入贯彻中央八项规定，以领导班子带头深入转作风，以严、紧、实、细的作风引领党风、政风、社会风气转变，极大地影响和带动了广大干部职工抓执行、强落实，营造了干事创业的良好氛围。倡导开短会、讲短话、发短文，着力通报批评、警示教育一批会议纪律涣散、文风不实的党员干部，切实扭转文风会风。大兴调查研究之风，加强督查检查力度，领导班子多次深入疫情防控一线、“7个专项行动”现场、田间地头、工厂车间，与基层干部、党员群众研究解决存在问题，现场办公、靠前指挥，提出改进办法和措施，推动各项重点工作有突破、有进展。

以“新”促“兴” 拿出新举措 。针对全县重点项目、重点工作，及时调整充实各类重点项目工作领导机构和工作专班，切实加强对重点、难点工作的统筹协调和调度指挥，“一盘棋”推动各项工作同频共振。结合工作实际，聚焦“堵点”“痛点”，制定出台了值班、请销假、会议（活动）、信息通报、联席会议等10余项制度，进一步规范工作流程，不断提升工作的科学性。先后组织召开县委、县政府专题会议、驻景单位联席会议、工业经济运行暨民营企业发展工作座谈会议、现代林产业发展工作会议等系列专题会议，为不同领域、不同行业的发展确定目标、指出要求、明晰路径，逐个突破难点问题，以务实创新的举措推动责任落实落细、工作落地见效。自换届以来，新任班子主动作为、积极进取，率领全县干部职工转变作风、奋勇争先，各项工作有序推进，景谷发展取得新成效、呈现新气象。

（景谷县委组织部供稿）

责任编辑：李敏