别让“特色亮点”成为基层的负担 ​

时下，一些地方热衷于打造“特色亮点”，要求基层部门注重结合地方特色、发掘工作亮点，以点带面、整体推进，以此凸显干部政绩。然而，千方百计“打造”的所谓“特色亮点”却成了有名无实的“应时盆景”——“看起来很美”，实则缺乏操作性和生命力，对广大人民群众更是没有多大意义。别让如此“特色亮点”成为基层负担。

振兴乡村要的特色亮点，是接地气、能示范、可复制的点。一些地方不事先考虑资金、技术、管理和群众需求等关键要素，脱离实际对“亮点”层层包装，投入大量的人力物力财力追求“锦上添花”的“政绩”，忽略“雪中送炭”的实绩，如此刻意打造出的“特色亮点”，多是基层出钱出力、上级“指导”“支持”、只重“面子”不重“里子”的形象工程，到头来不仅劳民伤财，还在一定程度上影响了政府公信力，纵使“亮点工程”再怎样“高大上”，结果只能是竖起了工程，倒下了民心。

既贴合实际又有质量保障的利民工程才真正有特色、有亮点，才能让地方受益、让群众满意。一方面要建立健全科学的考评机制，注重落实工作的成效和群众的获得感、满意度，客观公正地评价基层干部的工作，突破以“亮点”来论奖惩、定升迁的壁垒，让基层干部脱掉形式的“包袱”，轻装上阵。另一方面要教育引导广大党员干部不断涵养党性、砥砺心性、锤炼正确的政绩观，始终坚持以人民为中心，以人民满意为标尺，时刻将人民群众的安危冷暖挂在心头上、落在行动中，少搞锦上添花的“大手笔”，多谋群众得利益的“实惠事”，少搞生拉硬拽的“大亮点”，多做科学高效的“创新事”，切实为基层减负，积蓄实干力量，造福一方百姓。

常奋（泸水市委组织部）

责任编辑：李敏