让指尖“瘦身”于无“形”

政务新媒体方兴未艾，一定程度上推进了政务公开、优化了政务服务、凝聚了社会共识，但个别政务新媒体在实际操作中变味走样，打卡留痕、工作群过多过滥、“强制点赞转发”等乱象频发，滋生“指尖上的形式主义”。坚决遏制指尖之“形”，才能让基层干部把心思集中到“察实情”上，把精力倾注到“干实事”上，把功夫下到“求实效”上，卸“重”前行。

思想“瘦身”，树“正”筑“实”政绩观。指尖之“形”根本亦是作风问题，部分干部用轰轰烈烈的走形式代替了脚踏实地，重“量”不提“质”，留“痕”不留“绩”，事事依靠“群”，基层干部随时线上待命，小小指尖沦为辛勤耕耘的“苦力”。破除指尖之“形”，要坚持以“实”字当先，坚守政治本色，强化为民情怀，牢记宗旨意识，从根子上消除“焦虑分神”的思想，树立正确、务实的政绩观，以实地做到代替线上“收到”，以与群众“面对面”代替与众“群”“键对键”，走好网上群众路线。

机制“瘦身”，健“全”提“效”考核观。指尖之“形”源于考核评价机制虚有其表，不着边际，“指挥棒”作用发挥缺位，考核一味追求点击、转发的“靓”数据、“优”结果，指标任务不切实际，落而不实，直接束缚基层干部干事创业的手脚，造成任务摊派、为了考核而考核的工作处境。破除指尖之“形”，要由“群海”里考查干部向为群众排难解纷中发掘干部转变，精简考核指标，优化考核方式，降低考核频次，切实保护干部履职尽责、真抓实干的积极性，竭力将基层干部从“指尖式”考核中解放出来。

业务“瘦身”，从“简”求“精”应用观。指尖之“形”表现于政务APP、工作群过多过滥，工作任务繁杂琐碎，“从群中来，到群中去”，各类“回复”承载大量本不应由基层承担的工作之重，基层干部惴惴不安，全天线上待命。破除指尖之“形”，要由“千条线同穿一根针”向“一条线穿千根针”转变，改革工作群设立方式，严格精简整合工作分类，善用新媒体，探索高效规范办公模式，自上而下提升“指尖”办公素养，让新技术成为推动基层工作的“好帮手”。

王思敏（石屏县坝心镇人民政府）

责任编辑：王璐