基层干部要以“四感”抓落实

一分部署，九分落实，落实之要，重在执行。针对网络热议的“四感”讲论，笔者认为，在新时代新征程上展现新气象新作为，基层干部要以“四感”抓落实，勇于攻坚克难，做实做细做好各项工作。

以舍我其谁的使命感抓落实。基层干部作为建设有中国特色社会主义的中坚力量，作为沉在一线体会民情民意的知心者，要担负起“舍我其谁，非我莫属”的使命感，坚定理想信念，求真务实、真抓实干，以舍我其谁的决心义不容辞地冲在最前方，办实事、求实效，把使命感体现在各项工作落实中。

以不进则退的危机感抓落实。基层干部要主动对标先进工作者，杜绝自我满足的消极思想，走出按部就班的工作习惯，不断加强发展进步的危机感。拿出奋力争先的决心和勇气，立说立行、马上就办，以不进则退的决心，带着危机感，一步一步抓落实，勤学笃行，满怀豪情壮志，用一股子拼劲、闯劲勇往直前，开创工作新局面。

以只争朝夕的紧迫感抓落实。狠抓落实，既要在措施上加大力度，还要在时间上分秒必争。时代的洪流滚滚向前，作为推动洪流向前的奔涌浪花，基层干部要不断强化时间观念、提高效率意识，以只争朝夕的紧迫感，迎难而上、砥砺前行，挑起抓落实的重担，坚决将上级决策部署变成生动实践。

以躬身为民的责任感抓落实。基层干部要严格践行“一线工作法”，了解群众所思所想，工作落实过程中始终把群众摆在第一位，最大程度为群众谋福利。更需要以身作则，率先垂范，强化责任感，牢固树立“情为民所系，权为民所用，利为民所谋”的思想，坚持从群众中来、到群众中去，把群众的事当做自己的心头大事，以躬身为民的责任感用心用情用力为群众办实事。

杨文芳（景洪市普文镇）

责任编辑：谭江华