梁河县：以人才之笔，共绘美丽乡村“新画卷”

梁河县坚持以“党建引领+人才领航+产业发展”的模式，大力培养乡土人才，统筹资源要素，集齐八方力量，集才引智，同心绘就乡村振兴“新画卷”。

落“精准”之笔，勾勒百村需求图。采取“需求清单+人才清单”双向选择模式，选派农林、生态环保、文化旅游、村镇规划、销售推广等类别62名帮扶人才，结对服务全县62个村（社区），实现选派人才全覆盖。构建“组织部+乡（镇）+帮扶人才+村（社区）”的四级联动体系，形成“下好一盘棋”的大格局，推动人才“下沉”到田间地头，推广现代农业技术、开展种养殖培训、解决群众产业发展技术难题，面对面答疑解惑、点对点服务，帮助群众转变传统的种养殖观念，助力基层群众脱贫致富。行动开展以来，共开展滇皂荚、畜牧、茶叶、粮食、甘蔗、烤烟等特色产业现场培训210余场，解决实际困难和问题240余个，惠及群众18300余人次。

点“特色”之墨，擘画乡村发展卷。注重示范引领，充分发挥党组织作用，集齐八方力量共谋乡村发展。以“万名人才兴万村人才“行动为契机，同步推进“干部规划家乡”行动，充分发挥驻村工作队员、科技特派员、专业技术人才等定点服务人才的优势，整合“返乡人才”“乡土人才”等队伍，共同参与村庄规划编制，座谈研讨共谋发展，整合资源、引资金、带项目、助产业，多方合力绘制乡村建设蓝图，行动开展以来争取协调各类物资资金2000余万元。组织553名回乡干部人才参与编制“多规合一”实用性村庄规划61个，梁河县获省级奖补资金100万元，九保乡横路村工作案例被选为典型案例在全省推广。重示范引领和典型带动效用，在全县范围择优遴选了有民族文化、旅游资源、特色美食、茶叶加工等优势的6个示范村，勐养镇帮盖村治理有效，2022年获评“全国民主法治示范村”；曩宋阿昌族乡阿昌关璋新村集生态、民族文化、旅游、产业发展于一体，2022年获选“云南省绿美乡镇省级绿美村庄”。该村庄以“万名人才兴万村”为抓手，着力打造一批可学习可借鉴的典型村、亮点村，助力“万名人才兴万村”行动有序推进。

调“冷暖”之色，描绘干事创业画。坚持“严管厚爱”服务人才，在力量上聚合、政策上倾斜、环境上优化，为人才安心干事创业营造良好环境。同时，做到“乡村有吹哨、人才服务到”，通过定向服务、人才项目引领、借力合作支持等方式，充分发挥好专家智力、人才智慧、资源优势。一是加强督查，画好“冷色调”。为防止联系服务走形式、走过场，实施动态管理，实施“县委组织部+人才+帮扶单位+乡镇+村”五步走督促督查体系，定期不定期以电话督查、实地督导等方式进行督促指导，发现问题10余个，及时督促整改，确保帮扶工作落细落实。二是优化服务，绘好“暖色系”。对表现优秀、贡献突出、基层反映好的专家人才，在各类人才计划评选、人才项目申报、职称评聘、评先评优、选拔任用等工作中优先倾斜考虑，2021年以来每年评优12名，将万名人才兴万村优秀帮扶人才纳入县委联系专家6名，由县委领导直接联系，每逢节日走访慰问，倾听帮扶人才心声，帮助解决困难与难题10个。开展形式多样的主题活动，积极搭建人才广阔交流平台。联合开展主题党日活动，开展乡村振兴专题提升培训班；举办农林产业论坛2次，邀请省内外知名专家20余名，参与学术前沿交流100余人次。

梁河县委组织部

责任编辑：谭江华