建边境幸福村，沧源出实招打造“边疆党建长廊”

近年来，沧源县聚焦建机制、抓重点、强举措，出实招打造“边疆党建长廊”，不断巩固组织强、边民富、边疆兴、边防固、边关美的良好局面。

　　以明责任，种好“责任田”为着力点，全面强化党委统筹抓总作用，把“边疆党建长廊”建设纳入基层党建重点任务清单和县委常委班子成员抓基层党建工作责任清单，及时调整县处级领导、定点帮扶单位挂包边境乡（镇）、村（社区），选优配强边境村（社区）驻村工作队员；同时纳入全县党员干部教育培训内容，制定《应知应会》知识手册326本，开展专题培训2期270人次。结合“查漏洞、强弱项、补短板”专项行动，打好“组合拳”，多频次、多形式调度、调研工作推进情况，及时发现问题，边改边推，确保工作有力有序推进。强考核，用好“指挥棒”，把“边疆党建长廊”建设纳入党委（党组）书记、基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核、基层党建日常考核、科级领导班子和领导干部年度考核重要内容，作为干部选拔任用的重要依据，拧紧责任链条。

　　聚焦“组织力”提升，在抵边自然村组建党支部76个，全覆盖125个抵边村（居）民小组，消除党组织覆盖“空白点”；落实“三级”书记责任，坚持不懈抓党建促农村宗教治理，进一步铸牢中华民族共同体意识。聚焦“服务力”提升，以发展壮大村级集体经济为“小切口”，制定23个边境村（社区）集体经济“一村一策”三年规划，整合“四位一体”、沪滇帮扶等项目资金，推动村集体经济实体化、工程化、项目化。聚焦“统筹力”提升，深入实施“双雁”工程，调整不能胜任的村党组织书记；2023年招录的155名选调生、公务员、事业单位人员向基层一线倾斜；深化“我回我家做示范”助力现代化边境幸福村建设活动，700余名干部回乡示范带动，推动市级21项指标达标19项，累计到位资金6.32亿元。

　　围绕“有看头、有学头、有听头”的目标，将“边疆党建长廊”建设与现代化边境幸福村建设、“四抓四促”等工作一体部署、一体推进，打造以嘎多、龙乃、下班老村等8个边境村为代表的示范点，以点带面，示范带动全域提升。建成民族团结进步示范点38个，嘎多村等3个基层党组织被列为省级示范点培育点。深入开展“争做一辈子的好支书”“争当一辈子好段长”实践活动，在边境村（社区）全覆盖悬挂“共产党员户”标识牌，引导党员、干部在建设“三好”示范区、全域旅游示范区、边疆直过民族地区共同富裕示范区等一线亮身份、树形象、当先锋、作表率，涌现出了以“全省优秀共产党员”鲍卫忠、“边境线上的当家人”赵爱军等为代表的一批先进典型。

陈学军（沧源县委组织部）

责任编辑：谭江华