江川区：开展“五心行动”抓实老干部工作

今年以来，玉溪市江川区聚焦实施同心、暖心、爱心、悦心、匠心“五心行动”，全面推进离退休干部党的建设、服务管理、作用发挥、文化养老、自身建设等工作。

“同心”聚力量，促党的建设。坚持把政治建设摆在首位，以主题教育学习为契机，制定详细学习计划，在老干系统内通过读原著学原文、交流讨论悟原理、立足岗位写心得等形式，学深悟透党的理论，进一步提高政治定力、锤炼忠诚，逐步树立起“离退休干部工作无小事”的理念，增强做好老干部工作的责任感和使命感。

“暖心”优服务，促服务管理。成立离退休干部服务保障专班，江川区委老干部局全局干部职工都是老干部的服务员和保障员。坚持落实老干部阅读文件、参加重要会议和重大活动、通报情况等制度，及时把党委政府的声音传达到老干部中去。全面核查江川区离退休干部待遇落实情况，做好慰问帮扶工作，2023年累计发放慰问金13.13万元，慰问帮扶145人次。协调破解老旧小区改造、星云湖保护治理等难题，把实事办到老干部的心坎上。加快推进江川区老干部活动中心（老年大学）建设项目，依托党群服务中心、老体协等资源为离退休干部搭建共享阵地，逐步实现学习活动阵地运行扩面、提质、增效。

“爱心”作贡献，促作用发挥。围绕江川区“三区一城”建设目标，引导广大老干部充分发挥优势作用，服务江川经济社会发展。建立江川区离退休干部志愿服务大队，囊括生态保护、政策宣讲、科技下乡等5支银发志愿者队伍共200余人，多场次全覆盖开展各类志愿活动。组织开展“关注特殊残疾群体”公益演出活动，撒播慈善的种子，增强老干部使命感、幸福感和获得感。鼓励离退休干部做环境卫生监督员、民事纠纷调解员、社情民意调研员、和谐社会宣传员、新农村建设辅导员，得到了社会各界的广泛认可。

“悦心”乐生活，促文化养老。江川区从对老干部精神关爱和心理慰藉的需求出发，推动离休干部“一人一策”精准服务举措落地见效，协同民政、红十字会、街道社区等多方力量共同开展健康宣讲、心理疏导、医疗救治等服务，为老干部安享幸福晚年生活提供助力。同时，积极关注老同志日益增长的精神文化需求，通过“悦心行动”丰富活动项目、整合阵地资源。2024年，江川区老年大学不断优化课程设置，为老干部提供形式多样的艺术和文化培训，学员们纷纷表示“来一次老年大学学习，要开心好几天”，充分体现了老有所学、老有所乐的办学方针。

“匠心”提效能，促自身建设。强化离退休干部“三项建设”，落实好离退休干部的“两项待遇”，做好老同志的各项服务工作，着力解决好老同志急难愁盼问题，在学思悟践中将学习成果变为工作助力，比差距、找不足，潜心淬炼服务“匠心”。把身怀“绝技”的“老匠人”聚合起来，组建志愿服务队，不断拓展志愿服务内容和覆盖面。如：到需要的地区开展义诊活动、行业指导，用自己的技艺特长为辖区群众提供力所能及的服务，为美丽江川建设助力添彩。

（江川区委老干部局 供稿）

责任编辑：王璐