楚雄州老年大学：擦亮“银龄尚学”名片

近年来，楚雄州老年大学着力在“政治建设、行政管理、教学质量、师资配置、办学条件、办学效益”六个规范上下功夫、抓提升、求实效，建强“凝心铸魂”阵地、擦亮“银龄尚学”名片，19年办学以来培养银发学子2.8万余名。

政治建设严格规范。把政治建设摆在学校工作的首要位置，坚持“政治建校”。建好临时党组织。依托州老干部活动中心（州老年大学）党支部，每学年以教学班级为单位组建“学员临时党小组”，选配党性强、威信高、服务好的优秀学员担任党小组长。目前，2024春季学期在校党员学员704名，建立临时党小组60个。办好思政大讲堂。先后邀请部分州委常委和州委组织部、州委老干部局领导、楚雄“五老”宣讲团成员为“思政大讲堂”授课，2024春季学期创新推出“局长科长进课堂”思政课活动。抓好理论学习“第一课”。创新诵读、唱响红歌等载体，建立学习党的创新理论“第一课程”制度，推动党的创新理论进校园、进班级、进课堂。

行政管理科学规范。以“组织严密、安全有序”措施加强行政管理，坚持“从严治校”。严密“治”的组织。健全由州委组织部副部长、州委老干部局局长担任校长亲自抓重大工作，州委老干部局1名分管副局长担任常务副校长直接抓重点工作，州老干部活动中心主任担任副校长具体抓常规工作的三级组织领导体系。严实“治”的机构。2022年6月规范参公机构设置后，实行州老干部活动中心（老干部党校、老年大学）“三位一体”管理模式，内设教学工作教育科，配备专兼职教学专干16名。严格“治”的制度。推进落实《楚雄州加强和改进新时代老年大学建设的意见》，制定《楚雄州老年大学校务委员会议事规则》等17项工作制度及安全风险防控制度、应急预案，以制度规范“教管学”活动。

教学质量专业规范。把“教学质量”作为核心评价指标，坚持“质量立校”。高质量建优课程。每学年根据学习兴趣需求，精准匹配“初、中、高”层次化课程体系和融合“线下+线上”办学模式。高质量管理教务。定期召开教学工作会、教师座谈会，汇聚教学情况、研判教学形式、查找教学弱项、解决困难及问题，2021年以来学员对教学质量的满意度测评率均保持在95%以上。高质量培树品牌。聚力打造“铸牢中华民族共同体意识”教育品牌，连续推出彝族舞、民族歌舞、国学等特色课程，培养并向各类老年文化团体输送学员300余名，2021年获“州级民族团结进步教育示范机关”荣誉。

师资配置合理规范。建设“选、育、用”相结合的“老、中、青”高素质教师人才队伍，坚持“人才兴校”。拓宽“选”的渠道。实施“公开招聘一批”“组织推荐一批”“活动挖掘一批”等教师引才渠道，建立涵盖20多个专业、储备50余名教师的人才库。健全“育”的机制。定期召开教师座谈会，关心关怀教师日常所思所想，多形式宣传教师先进事迹，先后表扬优秀教师、最美教师42名。强化“用”的措施。按照“奖优、罚庸、汰劣”的原则，实行“绩效考核、一年一聘”，抓实教学质量、教学秩序、教学成果考核管理。

办学条件优质规范。积极“整合资源、扩大供给”，坚持“保障办校”。“场地”持续扩大。先后开办分校、小区社区教学点，构建形成楚雄城区“一校四区多点”教学格局，增加教学场地1420平方米、新增设班级9个。“设施”持续完善。新配备专业教室13间、多媒体教室2间、球类综合教学馆1个。“经费”持续增长。2021年以来，争取省、州财政安排老年大学维修、场地建设专项资金393万元，办学经费得到稳定预算保障和持续增长。

办学效益显著规范。把学校办成全国知名、全省规范的优秀老年大学，坚持“打造名校”。打造“学乐结合”的名校。组织茶艺、国学文化、短视频剪辑等精品班开展课外实践教学活动。打造“文化交流”的名校。书法、国画、摄影班100余名学员作品多次入选省州书画、摄影展并获奖；“老战友艺术团主体班”“丽音合唱团”先后参加全国全省老年合唱比赛并获奖。打造“服务社会”的名校。学校常态化组织学员深入老年护理院、社区小区、市民广场定期与不定期开展写春联送祝福、舞蹈表演展示、照全家福等“以老助老”志愿服务活动100多场次，楚雄州老年大学被授予“全国敬老文明号”等荣誉。

高华（楚雄州委老干部局）

责任编辑：马萧