目录
第一部分 中国共产党云南省委员会组织部概况
一、主要职能
二、部门基本情况
第二部分 2020年度部门决算表
一、收入支出决算总表
二、收入决算表
三、支出决算表
四、财政拨款收入支出决算总表
五、一般公共预算财政拨款收入支出决算表
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表
七、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
八、国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表
九、“三公”经费、行政参公单位机关运行经费情况表
第三部分 2020年度部门决算情况说明
一、收入决算情况说明
二、支出决算情况说明
三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
四、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
第四部分 其他重要事项及相关口径情况说明
一、机关运行经费支出情况
二、国有资产占用情况
三、政府采购支出情况
四、部门绩效自评情况
（一）部门整体支出绩效自评情况
（二）部门整体支出绩效自评表
（三）项目支出绩效自评表
五、其他重要事项情况说明
六、相关口径说明
第五部分 名词解释
第一部分 中国共产党云南省委员会组织部概况
一、主要职能
（一）主要职能
1.研究和指导全省党组织、特别是党的基层组织建设，探索各类新的经济组织中党组织的设置和活动方式；研究规划党员教育和党员管理工作，制定全省发展党员的计划和措施、组织新时期党的建设的理论研究；主管党刊《云岭先锋》。
2.研究提出州市、省委和省级国家机关部委办厅局及其他列入省委管理领导班子调整、配备的意见和建议；加强领导班子的思想作风建设；负责省委管理干部的考察和任免、工资、待遇、退（离）休审批手续的办理；承办省管干部的调配、交流及安置事宜。
3.统一管理公务员录用调配、考核奖惩、工资福利、培训等事务，研究拟订全省公务员管理配套政策和地方性政策法规草案并组织实施，指导全省公务员队伍建设和绩效管理，负责公务员对外合作交流、申诉控告等。
4.负责全省人才工作的指导、检查、综合、协调；代省委管理一批优秀专家和拔尖人才，并组织开展有关活动。
5.研究制定全省干部队伍建设的具体方针和政策，组织落实培养选拔中、青年干部工作。
6.宏观指导全省党的组织制度和干部人事制度的改革。制定或参与制定全省组织、干部、人事工作的有关政策和制度。
7.负责全省组织工作和干部工作的调查研究、检查督促，及时向省委反映重要情况，提出建议。
8.研究和指导全省干部教育工作，拟定全省干部教育培训计划，组织省管干部和组织系统以及有关党政干部进行培训；指导、协调、检查各地区的干部教育工作；协助各地各部门搞好干部培训基地、党校及其师资队伍建设工作。
9.研究指导全省干部和选拔任用干部工作的监督工作，干部审查、历史遗留问题的审理工作，管理党员、省管干部的申诉和来信来访工作。
10.统一管理省委机构编制委员会办公室、省委老干部局。
11.完成省委和中组部交办的其他任务。
（二）2020年度重点工作任务介绍
1.坚持政治统领，持续深化思想理论武装，凝聚推动高质量发展的正能量。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和长期工作主题，抓实抓好党的创新理论武装，引导广大党员干部不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。二是切实抓好党的十九届四中、五中全会精神和习近平总书记考察云南重要讲话精神集中轮训工作。三是常态化抓好习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训。
2.提升政治站位，主动履职尽责，积极为疫情防控和经济社会发展提供坚强组织保障。引导激励全省各级基层党组织和广大党员干部人才在疫情大考中担当作为。一是充分发挥基层党组织和广大党员作用。二是注重在疫情防控一线考察识别党员、干部。三是关心关爱疫情防控一线工作人员。四是积极推动复工复产，服务经济社会发展。
3.强化政治功能，持续健全组织体系，夯实党在边疆民族地区执政的组织基础。深入贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，从严从实开展抓基层党建述职评议考核，推动各领域基层党组织成为实现党的领导的坚强战斗堡垒。一是统筹抓好各领域基层党建。二是持续深化抓党建促脱贫攻坚促乡村振兴。三是着力构建党建引领城乡基层治理新格局。四是抓早抓严抓实乡镇党委和村（社区）“两委”换届准备工作。五是稳步推进“智慧党建”工作。
4.突出政治标准，树立鲜明导向，锻造适应高质量发展需要的高素质干部队伍。健全干部工作“五大体系”，切实把干部“选育管用”各环节衔接起来，不断把好干部发现出来、使用起来，营造担当作为、干事创业的从政环境。一是鲜明树立重基层重实绩的选人用人导向。二是在实践磨砺中提升干部治理能力。三是从严从实抓好干部管理监督。四是强化关心关爱激励干部担当作为。
5.统筹推进公务员队伍建设，激励广大公务员新时代新担当新作为。深入贯彻落实公务员法和《关于贯彻实施公务员法建设高素质专业化公务员队伍的意见》，坚持在干部工作大局下一体谋划推进公务员工作，不断提升公务员工作的制度化、规范化、科学化水平。一是持续深化公务员分类改革。二是持续优化提升公务员队伍结构和能力素质。三是持续提振公务员干事创业精气神。
6.聚焦政治引领，创新党管人才工作体制机制，着力营造“人人皆可成才、人人尽展其才”的良好环境。深化实施人才强省战略，始终把人才作为支撑发展的第一资源，摸底形成省级人才计划优化整合初步方案，进一步增强政策精准性有效性，打造人才聚集新高地。一是持续深化人才发展体制机制改革。二是用心用情做好人才服务工作。三是以人才工作高质量推进发展高质量。
7.坚守政治底色，做到“五个坚持”，自觉加强组织部门自身建设。始终坚持政治建部、服务立部、实干兴部、依规治部、文化强部，在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率，在始终同党中央保持高度一致上作表率，在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率，以实干实绩彰显“讲政治、重公道、业务精、作风好”的政治本色。一是建设让党放心、让群众满意的模范机关。二是打造更高素质更具专业化的组工干部队伍。三是驰而不息推进党风廉政建设和作风建设。四是有力有序有效推进党的建设制度改革。五是不断提高信息宣传工作水平。
二、部门基本情况
（一）部门决算单位构成
纳入中国共产党云南省委员会组织部2020年度部门决算编报的单位共5个。其中：行政单位1个，参照公务员法管理的事业单位3个，全额拨款事业单位1个。分别是：
1.中共云南省委组织部机关
2.中共云南省委组织部党员教育中心
3.中共云南省委组织部党的建设研究所
4.云南组织干部学院
5.中共云南省委组织部机关服务中心
（二）部门人员和车辆的编制及实有情况
中国共产党云南省委员会组织部2020年末实有人员编制281人。其中：行政编制198人，事业编制83人（含参公管理事业编制27人）。在职在编实有人数220人。其中：行政人员182人，事业人员38人（含参公管理事业人员22人，全额拨款事业单位人员13人，自收自支事业单位人员3人）。
离退休人员66人，其中：离休4人，退休62人。
实有车辆编制12辆，在编实有车辆12辆。
第二部分 2020年度部门决算表
（详见附件）
注：中国共产党云南省委员会组织部2020年没有政府性基金收入、使用政府性基金安排的支出,也没有国有资本经营预算财政拨款收入支出，故《政府性基金预算财政拨款收入支出决算表》《国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表》中无数据。
第三部分 2020年度部门决算情况说明
一、收入决算情况说明
中国共产党云南省委员会组织部2020年度收入合计16,964.81万元。其中：财政拨款收入16,933.67万元，占总收入的99.82%；其他收入31.14万元，占总收入的0.18%。较2019年的14,376.24万元增加2,588.57万元，增长18.01%。增加的主要原因：一是人才工作经费收入增加2,445.02万元，二是自身建设工作经费增加1,345.46万元，三是组织工作和干部工作经费收入减少1,065.21万元。
二、支出决算情况说明
中国共产党云南省委员会组织部2020年度支出合计17,351.33万元。其中：基本支出5,337.45万元，占总支出的30.76%；项目支出12,013.88万元，占总支出的69.24%；无上缴上级支出、经营支出、对附属单位补助支出。较2019年的15,166.49万元增加2,184.84万元，增长14.41%。增加的主要原因：一是人才工作经费支出增加2,471.41万元，二是自身建设经费支出增加1,133.88万元，三是组织工作和干部工作经费支出减少1,294.36万元。
（一）基本支出情况
2020年度用于保障中国共产党云南省委员会组织部机关、下属事业单位等机构正常运转的日常支出5,337.45万元。较2019年的5,463.54万元减少126.09万元，基本持平。其中：基本工资、津贴补贴等人员经费支出4,638.82万元，占基本支出的86.91%。办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等公用经费698.63万元，占基本支出的13.09%。
（二）项目支出情况
2020年度用于保障中国共产党云南省委员会组织部机构、下属事业单位等机构为完成特定的行政工作任务或事业发展目标，用于专项业务工作的经费支出12,013.88万元。较2019年的9,702.95万元增加2,310.93万元，增长23.82%，主要变动情况如下：
组织工作项目支出3,649.37万元，较2019年的4,392.44万元减少743.07万元，下降16.92%。减少的主要原因：一是“不忘初心，牢记使命”主题教育工作经费支出较上年减少568.13万元；二是党员教育培训支出较上年减少153.43万元。
干部工作经费支出1,635.41万元，较2019年的2,186.70万元减少551.29万元，下降25.21%。减少的主要原因：一是干部教育经费支出较上年减少389.85万元；二是公务员专项经费支出较上年减少104.21万元。
人才工作经费支出3,985.89万元，较2019年的1,514.48万元增加2,471.41万元，增长163.19%。增加的主要原因：一是转拨各人才专项经费较上年增加1,832.11万元；二是新增第五届“兴滇人才奖”奖金及评选工作经费项目，支出较上年增加1,088.74万元；三是省委联系专家、人才扶贫、人才资源统计等项目经费支出较上年减少465.04万元。
自身建设经费支出2,743.21万元，较2019年的1,609.33万元增加1,133.88万元，增长70.46%。增加的主要原因：新增信息化工程项目，支出较上年增加1,213.01万元。
三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
（一）一般公共预算财政拨款支出决算总体情况
中国共产党云南省委员会组织部2020年度一般公共预算财政拨款支出17,167.65万元，占本年支出合计的98.94%。较2019年的14,928.32万元增加2,239.33万元，增长15%，增加的主要原因：一是人才工作经费支出增加2,471.41万元，二是自身建设经费支出增加1,133.88万元，三是组织工作和干部工作经费支出减少1,294.36万元。
（二）一般公共预算财政拨款支出决算具体情况
1.一般公共服务（类）支出15,885.77万元，占一般公共预算财政拨款总支出的92.53%。主要用于保障组织工作、干部工作、人才工作等项目工作的正常开展；
2.外交（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
3.国防（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
4.公共安全（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
5.教育（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
6.科学技术（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
7.文化旅游体育与传媒（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
8.社会保障和就业（类）支出473.31万元，占一般公共预算财政拨款总支出的2.76%。主要用于机关干部职工社会保险缴费；
9.卫生健康（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
10.节能环保（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
11.城乡社区（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
12.农林水（类）支出474.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的2.76%；
13.交通运输（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
14.资源勘探信息等（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
15.商业服务业等（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
16.金融（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
17.援助其他地区（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
18.自然资源海洋气象等（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
19.住房保障（类）支出334.57万元，占一般公共预算财政拨款总支出的1.95%。主要用于机关干部职工住房公积金缴费；
20.粮油物资储备（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
21.国有资本经营预算（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
22.灾害防治及应急管理（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
23.其他（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
24.债务还本（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
25.债务付息（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%；
26.抗疫特别国债安排（类）支出0.00万元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%。
四、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
(一) 一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算总体情况
中国共产党云南省委员会组织部部门2020年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出预算为158.74万元，支出决算为76.33万元，完成预算的48.08%。其中：因公出国（境）费支出决算为23.45万元，完成预算的57.56%；公务用车购置及运行费支出决算为41.60万元，完成预算的67.1%；公务接待费支出决算为11.28万元，完成预算的20.14%。2020年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数小于预算数的主要原因为受新冠肺炎疫情影响，因公出国（境）团组及人员、公务接待批次、公务用车派车调研次数均较往年减少。
2020年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数比2019年减少44.31万元，下降36.73%。其中：因公出国（境）费支出决算减少15.62万元，下降39.98%；公务用车购置及运行费支出决算减少4.78万元，下降10.31%；公务接待费支出决算减少23.91万元，下降67.95%。2020年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算减少的主要原因为受新冠肺炎疫情影响，因公出国（境）团组及人员、公务接待批次、公务用车派车调研次数均较往年减少。
(二) 一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算具体情况
2020年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算中，因公出国（境）费支出23.45万元，占30.72%；公务用车购置及运行维护费支出41.60万元，占54.5%；公务接待费支出11.28万元，占14.78%。具体情况如下：
1.因公出国（境）费支出23.45万元，共安排因公出国（境）团组0个，累计2人次。2020年无因公出国（境）团组及人员，结算2019年参加其他单位因公出国（境）团组2人出访10天费用23.45万元，人均支出1.17万元/天。
2. 公务用车购置及运行维护费支出41.60万元。其中：
公务用车运行维护支出41.60万元，开支一般公共预算财政拨款的公务用车保有量为12辆。主要用于保障机要通信、应急处突、接待调研用车，所需的车辆燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等。
3.公务接待费11.28万元。其中：
国内接待费支出11.28万元（其中：外事接待费支出0.00万元），共安排国内公务接待25批次（其中：外事接待0批次），接待521人次天（其中：外事接待人次0人）。主要用于开展组织工作、干部工作、公务员工作及人才工作等发生的接待支出。
国（境）外接待费0.00万元，共安排国（境）外公务接待0批次，接待人次0人。
第四部分 其他重要事项及相关口径情况说明
一、机关运行经费支出情况
中国共产党云南省委员会组织部2020年机关运行经费支出698.63万元，与2019年的791.28万元减少92.65万元，下降11.71%，减少的主要原因：一是2019年用机关运行经费购置部机关1号会议室无纸化会议系统支出28.31万元，购置部分办公家具及设备支出24.54万元，2020年未购置，机关运行经费支出较2019年减少52.85万元；二是受新冠肺炎疫情影响，“三公”经费、办公费等支出较2019年减少39.8万元。部门机关运行经费主要用于维持机关正常运转所产生的办公费、印刷费、邮电费、公务用车运行维护费等。
二、国有资产占用情况
截至2020年12月31日，中国共产党云南省委员会组织部资产总额5,818.83万元，其中，流动资产4,213.51万元，固定资产（净值）713.51万元，无形资产（净值）891.81万元，无对外投资及有价证券、在建工程。与上年相比，本年资产总额较上年增加1892.87万元，其中：固定资产（净值）减少98.77万元，无形资产（净值）增加315.62万元，流动资产增加1676.02万元，流动资产增加的主要原因是：按照合同约定支付预付款及项目进度款。2020年无处置资产事项。
三、政府采购支出情况
2020年度，部门政府采购支出总额2,591.85万元，其中：政府采购货物支出58.95万元；政府采购工程支出0万元；政府采购服务支出2,532.90万元。授予中小企业合同金额534.85万元，占政府采购支出总额的21.12%。
四、部门绩效自评情况
部门绩效自评情况详见附表（附表10-附表12）。
五、其他重要事项情况说明
无。
六、相关口径说明
（一）基本支出中人员经费包括工资福利支出和对个人和家庭的补助，公用经费包括商品和服务支出、资本性支出等人员经费以外的支出。
（二）机关运行经费指行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的基本支出中的公用经费支出。
（三）按照党中央、国务院有关文件及部门预算管理有关规定，“三公”经费包括因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中：因公出国（境）费，指单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置费，指公务用车购置支出（含车辆购置税、牌照费）；公务用车运行维护费，指单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出；公务用车指用于履行公务的机动车辆，包括省部级干部专车、一般公务用车和执法执勤用车；公务接待费，指单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）费用。
（四）“三公”经费决算数：指各部门（含下属单位）当年通过本级财政一般公共预算财政拨款和以前年度一般公共预算财政拨款结转结余资金安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行维护费和公务接待费支出数（包括基本支出和项目支出）。
第五部分 名词解释
组织工作包括：研究和指导全省党组织、特别是党的基层组织建设，探索各类新的经济组织中党组织的设置和活动方式；研究规划党员教育和党员管理工作，制定全省发展党员的计划和措施、组织新时期党的建设的理论研究等工作。
干部工作包括：研究提出省委和省级国家机关部委办厅局及其他列入省委管理领导班子调整、配备的意见和建议；加强领导班子的思想作风建设；负责省委管理干部的考察和任免、工资、待遇、退（离）休审批手续的办理；承办部分干部的调配、交流及安置事宜；统一管理公务员录用调配、考核奖惩、工资福利、培训等事务，研究拟订全省公务员管理配套政策和地方性政策法规草案并组织实施，指导全省公务员队伍建设和绩效管理；研究制定全省干部队伍建设的具体方针和政策，组织落实培养选拔中、青年干部工作；研究和指导全省干部教育工作；研究指导全省干部和选拔任用干部工作的监督工作等工作。
人才工作包括：负责全省人才工作的指导、检查、综合协调；代省委管理一批优秀专家和拔尖人才，并组织开展有关活动。
附件：中共云南省委组织部决算公开附表.pdf