云南:把组织工作嵌入中心工作各环节

2022-08-06 10:40:04  来源:中国组织人事报

原标题:云南把组织工作嵌入中心工作各环节

凝聚高质量发展的组工力量

党建指导员上门帮助民营企业解难题,党员干部回乡规划乡村发展新蓝图,专家人才在重点产业、重点项目聚智汇力……在云南高质量发展的主战场,处处可见党员干部和人才的身影。

去年以来,云南省委组织部紧紧围绕推进新时代党的建设新的伟大工程,在产业培育、项目建设、营商环境、乡村振兴、强边固防等重大任务中,把组织工作嵌入到中心工作各环节、贯穿到发展大局全过程,发挥组织优势,推动发展提速。

硬措施服务优化营商环境

带着企业推广项目,帮助企业解决难题,是五华科技产业园党建指导员李志松的日常工作。云南省区块链中心挂牌成立后,李志松被园区选派为党建指导员,挂钩联系区块链中心5家企业,拓市场、找项目,帮助区块链产业相关的小微企业发展壮大。像李志松一样,园区共有25名党建指导员。

向民营企业派驻党建指导员、驻企服务员是云南组织工作服务优化营商环境的具体举措之一。今年1月,省委组织出台十条措施,全方位部署组织工作服务优化营商环境。

发挥组织优势,聚合力量为企业解难题。各地建立政企沟通联系制度,选派2.2万名党建指导员,联系指导“两新”组织6.3万个,帮助解决企业生产经营困难问题;开展党政机关、事业单位与省属企业互派干部助力优化营商环境试点工作,选派4938名干部挂钩7781户民营企业。 

紧盯“关键少数”,提高干部服务本领。全省选派65名厅处级干部到中央国家机关和发达地区挂职锻炼,组织各州(市)选派357名干部到省发改委、工信、商务等职能部门挂职锻炼,提高各级干部服务市场主体、优化营商环境的能力。今年以来,省委组织部、省投资促进局在厦门、杭州举办了3期优化营商环境专题培训班,对全省129个县(市、区)党委书记进行全覆盖轮训。每期培训班还将学习充电、招商引资、招才引智三项工作融合起来,组织招商引资洽谈会和招才引智推介会,让县(市、区)党委书记们边学边用。

用好考核“指挥棒”,把营商环境评价纳入全省综合考评和高质量发展综合绩效评价重要内容,考评结果作为确定领导班子和领导干部年度考核等次、评先评优的重要依据和提拔使用干部的重要参考。目前,全省已提拔使用优化营商环境工作实绩突出的干部39人、对38人进行容错免责;在州(市)党政班子中配备熟悉营商环境、招商引资工作的干部143名,树立起重视营商环境的鲜明导向。

人才链与产业链深度融合

去年11月以来,玉溪市锁定生物医药及医疗器械制造、新能源电池等10个制造业重点产业,组建10个工作专班,统筹推进制造业全产业链发展。玉溪市委组织部深入“链主”企业调研人才现状,编制发布第一批产业急需紧缺人才目录,向社会公布涉及医药、冶金工程等不同专业、年薪可观的需求岗位22个,着力引进一批新兴战略性产业人才、高技能人才。

今年以来,云南围绕深化体制机制改革、释放人才发展红利,对加强和改进全省人才工作进行了全流程整体设计、全链条系统安排。同时,着眼向用人主体授权、为人才松绑和服务现代产业发展,对滞后政策进行调整重构,深化改革创新、破解痛点堵点。如对引进的重点产业链核心技术攻关团队,给予最高3000万元项目经费支持;建立重点产业链关键核心技术攻关揭榜挂帅制度,对人才(团队)承担项目的,按实际研发投入的40%给予最高1000万元经费支持等。

着眼领跑产业发展的开发区建设,出台党建引领开发区高质量发展具体措施,从打造开发区人才集聚高地等六大方面提出19条措施。省委组织部就服务昆明高质量发展提出倾斜人才引育政策、下放产业人才职称评审权、支持科技成果转化等八条措施……一条条举措释放改革红利,助推经济发展,省统计局发布数据显示,上半年全省实现地区生产总值13464.12亿元,同比增长3.5%。

红色引擎助推乡村振兴跑出“加速度”

夏日,走进临沧市镇康县南伞镇红岩村刺树丫口自然村,戍边馆、巡边栈道、观城台、客栈依次映入眼帘。时值暑期,游客络绎不绝,忙碌的赐福农庄老板娘张淑荣欣慰地说:“多亏了有村党支部帮我们办了这个农家乐,现在根本不用外出打工,收入蛮不错的!”

基层党组织是乡村振兴的火车头。去年以来,省委组织部把57个国家和省级乡村振兴重点帮扶县作为重点区域,通过实施村级集体经济强村工程等创新举措,让党建为乡村振兴赋能。

“党建+产业”让群众过上更好的日子。实施集体经济强村工程,把发展壮大村集体经济纳入县域经济发展布局,组织引导企业和机关党委结对联村,对乡村振兴任务重的村,由县级领导牵头、逐村研究落实发展措施。今年,全省投入7.5亿元扶持1500个村发展集体经济;截至2021年底,全省村级集体经济经营性年收入5万元及以上的村有1.3万个。

“万名人才兴万村”汇聚智慧之光照亮振兴之路。全省129个县(市、区)累计选派2万余名各类人才帮扶1.39万个行政村,通过定向服务、人才项目引领等方式,实现精准、可持续、有成效的帮扶。去年以来,省委组织部、省自然资源厅等9个部门组织开展“干部规划家乡行动”,动员4万余名公职人员回乡,与当地党员干部群众等共同编制“多规合一”实用性村庄规划,为乡村振兴绘制科学管用的施工图。 

着眼强边固防,深化边疆党建长廊建设,大力推进以“建强基层组织、壮大集体经济、改善人居环境、提高治理水平”为主要内容的强边固防“四位一体”建设项目,推广“党建+产业+边民”融合模式,加快现代化边境小康村建设,开展“强边固防示范村”创建,努力把边境沿线村寨打造成为战斗堡垒村、先锋模范村、生活富裕村、和谐平安村、红色美丽村。

云祖轩

责任编辑:李敏

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