推进作风革命效能革命深化细化

近日，云南省委老干部局召开推进作风革命加强机关效能建设推进会，总结前期工作开展情况，剖析短板与不足，对推进作风革命加强机关效能建设工作进行再动员、再部署、再推动。省委组织部副部长、老干部局局长袁丽娟主持会议。

会议强调，要深刻认识作风革命、效能革命的重要意义，以思想破冰推动事业破局，通过加强沟通协调、强化工作执行、主动请示汇报、及时总结提升和重视宣传引导等形式，将作风革命、效能革命充分体现在机关效能上、工作成效上、推动离退休干部工作高质量发展上。

会议要求，省委老干部局要提高政治站位，坚持问题导向、目标导向和结果导向，建立“周任务清单、月重点工作调度、季度工作通报、重点工作公示”机制，强化调度推进，狠抓工作落实，切实把作风革命、效能革命一抓到底、抓出成效。（云南省委老干部局）

曲靖市：建强离退休干部党组织

曲靖市创新方式、精准施策，打造“四无”离退休干部党组织，推动新时代离退休干部工作高质量发展。

组织覆盖无盲区。创新“一核两翼”（以单独组建为核心，以联合组建为支撑，以功能特建为补充）党组织设置模式，组建特设党支部36个，解决离退休党员的学习、活动问题。

学习教育无空档。定期组织开展党章党规党纪及时事政治、市情市史学习教育，主动邀请离退休党员参加学习，做到政治坚定、思想常新、理想永存。

活动阵地无浪费。不断扩大全市各级老年大学办学规模，在有条件的老年大学开通“一微两号”，逐步实现网上报名、网上学习、网上交流，“一部手机玩转老年大学”取得初步成效。

制度建设无漏洞。健全完善离退休干部党建工作制度，将离退休干部党建工作经费纳入财政预算，实现离退休干部党建工作与其他领域党建工作同规划部署、同督查考核。（郑满欢）

巍山县：全面提升党建工作质效

巍山县经过多年探索实践，建立起“党组织+”离退休干部党建工作运行机制，全面提升党建工作质效。

解难题，实现组织体系全覆盖。通过建立“党组织+服管会（乡镇离退休干部党组织和服务管理委员会）”的离退休干部党建工作和服务管理模式，实现离退休干部组织体系和服务管理工作从“有形覆盖”到“有效覆盖”。

明职能，实现党员教育全覆盖。充分发挥“党组织+学习小组”的思想政治教育主阵地作用，采取专题讲座、交流发言、参观考察等形式，组织离退休干部集体学习党的最新理论，确保思想常新不落伍、信念永存不褪色、牢记身份不忘本。

聚能量，实现志愿服务有作为。建立党组织引领志愿服务机制，采取“党支部+志愿服务队”的形式，组织引导老干部老专家深入乡村、企业调研指导，为产业培植和工业发展建言献策，在共建共享中续写人生华章。（罗国荣）

陇川县：加强老干部工作业务培训

陇川县委老干部局深入开展作风革命、效能革命，加强离退休干部工作业务培训，打造高素质离退休干部工作队伍。

抓好政策学习，促进能力提升。聚焦“本领过硬”目标，进一步深化以学促干，强化实践运用。深入学习《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》等文件精神，做到知晓政策、弄懂政策。

抓好重点工作，突出主题活动。印发《陇川县离退休干部2022年重点工作项目清单》，安排部署“喜迎二十大”系列活动。围绕主题调研、座谈访谈、理论宣讲等7个方面提出具体工作要求，确保各项活动顺利开展。

抓好业务技能，增强服务质效。一是推进规范化建设。对县老年大学乡镇分校课程设置、教学管理等方面进行规范，安排部署线上教学工作。二是强化信息化建设，充分用好云南省离退休干部工作信息化平台，定期举办云南省离退休干部管理系统业务培训会。（甘 婷）

永德县：纾解老年人“智能”之困

永德县聚焦老年人“数字融入”困境，精准高效推进离退休干部党建工作信息化，纾解老年人“智能”之困。

全覆盖精准摸排。对全县离退休干部党组织及党员情况全面摸排并进行数据化分析，把能适应新时代离退休干部党建工作需要的人才纳入骨干队伍，为推进离退休干部党建工作信息化蓄积人才。

开课程精准教学。组织县老年大学开设“智能手机基础操作”“短视频简易制作”“预防电信诈骗”等公共课程，动员各离退休干部党支部班子成员、银发志愿服务队队长及有需要的离退休干部参加培训。

微矩阵精准攻坚。开通“金秋永德”抖音号，通过短视频展示新时代离退休干部精神风貌。创建7个离退休干部微信群，鼓励离退休党员干部进群互动交流。在“永德党建快讯”微信公众号设置“老干部工作”专区，及时发布新闻、政策和学习资料。（李 苏）

东川区： 深入调研倾听民意

昆明市东川区组织广大离退休干部开展“追忆四十年•建言二十大”和“我看中国特色社会主义新时代”专题调研活动，取得丰硕成果。

科学部署，活动有序有形。高度重视，提前部署，将专题调研列入“三心工程•十项工作”重点项目，成立指导小组对活动落实情况进行指导督促。各单位细化调研方案，广泛发动宣传，搭建建言平台，撰写调研报告。

形式多样，调研有声有色。组织各行业离退休干部代表实地调研东川区疫情防控指挥部区域核酸检测组工作情况、七彩梦幻花海建设等，并采取座谈会、主题征文、支部主题党日等方式，听取各位代表的调研心得和意见建议。

成果丰硕，营造良好氛围。全区共有61家单位2443位离退休干部参与调研活动，各单位、各离退休干部将所见所闻所想以简讯、图片等形式在单位网站、微信公众号、朋友圈发布，为迎接党的二十大胜利召开营造良好氛围。 （东川区委老干部局）