二、当干部就得作风硬

作风是指在思想、工作和生活等方面表现出来的比较稳定的态度或行为风格。作风是战斗力、推动力和凝聚力，关系党风、学风、政风、社风、民风。作风问题本质上是党性问题，优良作风是我们党传承红色基因的基础，也是赢得民心的重要保证。只有作风过硬，才能使理论武装彰显出强大的实践力量，才能使素质能力确保正确的外化方向。打铁必须自身硬。新时代的领导干部，必须带头弘扬和传承党的优良作风，永葆党的先进性、纯洁性，为党和人民事业发展提供重要保证。

1.风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。好作风是战斗力，好作风是推动力，好作风是凝聚力。有了优良作风，领导干部才会想干事，才能干成事，才能汇聚起推动党和国家事业扬帆远航的不竭动力。

2.大道至简，实干为要；空谈误国，实干兴邦。埋头苦干，是作风，是担当；务求实效，是标尺，是准星。越是接近目标，越是形势复杂、任务艰巨，越需要领导干部真抓实干、埋头苦干，务求实效，才能将憧憬变为现实。

3.诚欲正朝廷以正百官，当以激浊扬清为第一要义。歪风不止，正气难树；正气不树，事业难成。领导干部要“激浊”以驱歪风邪气、“扬清”以铸浩然正气，始终做党和人民群众信得过的好干部。

4.高瞻远瞩公仆志，弄虚作假政客风。为官从政应有政治家的眼光和思维，不能有政客的心机。领导干部要始终不渝地以躬耕为民为己任，以为人民服务作为一切工作的出发点和落脚点，把忠诚刻在心里，把汗水洒在路上。

5.思想上的滑坡是最严重的病变。领导干部手握国家公权、身系民生休戚，要始终做到思想一刻不能麻痹、精神一刻不能松懈、作风一刻不能疲软，切实校准思想之标、把稳精神之舵、绷紧作风之弦。

6.规矩是本，作风是形，本正而形聚，本不正则形必散。领导干部要把不丢好作风、不坏好规矩作为履职的指南和标准，始终坚守初心使命，始终坚持对党忠诚，做到有所为、有所不为。

7.作风问题具有顽固性和反复性，任何时候都不能掉以轻心。领导干部要有意识、有态度去抓作风建设，用教育培训“养”作风、制度约束“强”作风、纪律严明“护”作风，才能见常态、见实效、见长效，抓实抓好作风建设这个永恒课题。

8.党之所以能保持战斗力，正是依靠广大党员干部高效、务实、勤廉的工作作风。领导干部要始终保持立说立行、说干就干的高效作风；干则必成、干则必优的务实作风；一身正气、胸怀坦荡的勤廉作风，才能把各项政策一抓到底，把蓝图变为现实，把愿景变为实景。

9.人总是要有一点精神的。精神是前行的坐标、远航的灯塔、思想的火炬。领导干部要始终保持奋发有为的精神状态、清廉干净的办事态度、勤勉务实的为民作风、担当干事的鲜明导向，才能守好共产党人的精神家园，书写时代精神新篇章。

10.一个人的精神、理念、心态、作风，决定了其事业能否成功。领导干部要始终发扬严谨务实、精细高效、争分夺秒的精神，践行埋头苦干、雷厉风行、勤奋努力的工作理念，坚决克服畏难情绪、不思进取的心态，坚决杜绝“看一看、拖一拖、等一等”的作风，扎扎实实抓好各项工作落实。

11.作风是群众观察党风的“晴雨表”，是组织检验干部党性的“参照物”。领导干部要大力弘扬极端负责、严谨细致的作风，弘扬崇尚实干、狠抓落实的作风，弘扬精益求精、坚持一流的作风，弘扬不计得失、甘于奉献的作风，脚踏实地推动工作高质量完成。

12.思想摆正了，行动才会精准有力。领导干部为官从政就要端正思想认识，坚决破除“一味求稳、不思变革”的消极思想、“小富即安、小进即满”的自满思想、“固步自封、自以为是”的封闭思想、“只讲能不能办、不讲怎么才能办”的惰性思想、“心浮气躁、急于求成”的功利思想，以良好的思想态度干事创业。

13.决策再科学，不执行是白搭；政策再精准，不落实是白费。领导干部要强化“关键看行动”的思想，对安排部署给自己的每项工作任务，认真研究落实办法，养成“当面听指示，转身抓落实”的好作风，把各项工作落到实处、抓出成效。

14.成事必有其道，干事须得其法。领导干部只有在抓实抓细抓落地中锤炼作风，在用心用情精准施策中砥砺担当，用心服务群众、自觉把工作做好，才能确保始终干在实处、走在前列。

15.改进作风绝非一日之功，一曝十寒只能隔靴搔痒。领导干部要把作风建设作为一项严肃的政治任务，在抓常、抓细、抓长上下功夫，注重发挥头雁效应、克服木桶效应、激发乘数效应，持之以恒加强作风建设。

16.作风是一种长期养成的自觉。作风建设永远在路上。形成优良作风不可能一蹴而就，克服不良作风也不可能一劳永逸。领导干部要把作风建设作为永恒课题，在严和实、深和细、常和长上下功夫，持续努力、久久为功。

17.好的作风从实干中来，好的办法从实践中来。实践是一切知识和智慧的本源。领导干部要把实践当作最好的老师，反对坐而论道、夸夸其谈，在实践中破解难题、开创新局。

18.求真才能求实，务实才能高效。求真务实，是共产党人的精神品质；真抓实干，是干事创业的不二法门。领导干部要尊重规律、脚踏实地，力戒形式主义、官僚主义。

19.坚持求真务实、真抓实干，重在一个“真”字、贵在一个“实”字。“天下之患，莫大乎任事者好为虚伪”。领导干部要坚持一切从实际出发，不好高骛远、不脱离实际，讲实话、出实招，办实事、务实效。

20.凌空蹈虚，难成千秋之业；求真务实，方能善作善成。说了不等于做了，做了不等于成了。领导干部要把抓落实作为开展工作的主要方式，防止用形式代替内容、用过程代替结果。

21.路要去走才能开辟通途，事要去做才能成就事业。同困难作斗争，用实干铸就辉煌，是物质的角力，更是精神的对垒。领导干部要保持越是艰险越向前的精神，勇开顶风船，敢走创新路，努力做出不平凡的业绩。

22.行动比言语响亮，百说不如一干。行动是最有力的动员，示范是最有效的领导，一个行动胜过一打纲领。领导干部要多用“身影”引领、少用“声音”指挥，坚决反对表态多调门高、行动少落实差。

23.务实才能落实，高效才能长效。抓而不紧等于不抓，抓而不实等于白抓。当任务确定后，速度和质量就是制胜的关键。领导干部干工作既要讲效率，也要讲效益，不可拖沓延误，不可敷衍了事。

24.所有盛大的气象，均由苦干实干而来；所有辉煌的梦想，全靠勠力同心实现。人心齐，泰山移。领导干部只有团结一切可以团结的力量，调动各方面的积极因素，形成勠力同心、众志成城的合力，才能一往无前、无坚不摧。

25.不解决问题就是最大的形式主义，不化解矛盾就是最大的官僚主义。矛盾是事物发展的根本动力。领导干部要把解决问题作为打开工作局面的突破口，善于发现问题，勇于直面问题，不断提高化解矛盾的能力和水平。

26.树立“真抓”的工作作风，学会“会抓”的本领方法。做好领导工作，必须作风过硬、能力过硬。领导干部要做起而行之的行动者，不做坐而论道的清谈客；要当攻坚克难的奋斗者，不当怕见风雨的“泥菩萨”，练出真本领、干出大事业。

27.“真抓”体现工作态度，“善抓”体现工作方法，“敢抓”体现作风担当，“常抓”体现工作定力。比认识更重要的是态度，比能力更关键的是作风。领导干部必须始终保持朝气蓬勃、干事创业的精神状态，掌握科学的思想方法和工作方法，善始善终、善作善成。

28.凡事兴于实，败于虚。思想认识要唯实，制定政策要求实，工作举措要务实，工作成果要做实。领导干部必须坚持实事求是，说老实话、办老实事、做老实人，以实心行实政、以实政求实效。

29.智者务其实，愚者争虚名。当领导干部，就要在思想上更加求实，坚持讲真话、讲新话、讲短话；工作上更加务实，坚持办实事、办难事、办好事；作风上更加扎实，坚持摸实情、出实招、求实效。

30.从业者不如敬业者，敬业者不如乐业者。领导干部要始终保持实事求是、求真务实的实干状态，保持一往无前、攻坚克难的奋斗状态，保持勇于担当、善于作为的进取状态，攻坚克难、干事创业。

31.当干部既要想干事、能干事，又要干成事、不出事。领导干部要“实”字当头，对待工作有“干劲”；“敢”字开路，面对困难有“闯劲”；“严”字托底，抵制诱惑有“狠劲”。

32.务实是求新求变的基础。做任何工作，只有先站稳，才能再跳高；可以独树一帜，不可哗众取宠。领导干部做工作，必须立足实际、脚踏实地，务实求变、务实求新、务实求进。

33.古人云：“胜负之征，精神先见。”精神不是万能的，但没有精神万万不能。在新时代的长征路上，领导干部必须拥有大干快干的工作冲劲、苦干实干的工作韧劲、巧干会干的工作闯劲。

34.为官从政权责相系，在岗位上殚精竭虑、鞠躬尽瘁是本职本分。自古天下事，勤勉则必成。领导干部办事不可“击鼓传花”、行动不能“老驴推磨”，必须敢啃硬骨头、勇挑重担子。

35.大道至简，形式主义害死人。做老实人、说老实话、干老实事，是我们党一贯倡导的优良作风。领导干部做工作，必须“实”字打头，一实到底，不能搞花拳绣腿，不能搞繁文缛节，不能做表面文章。

36.实事求是是马克思主义的精髓。做到实事求是，就是要既有尽力而为的激情，又有量力而行的理性。领导干部做任何事，都要以事实为依据、以实绩为准绳，不提不切实际的口号，不提不切实际的数字，不提不切实际的目标。

37.织锦缎面“花架子”，光说不练“假把式”。为政之道，贵在实干。有为才能有位，有位更须有为。领导干部要坚决防止不切实际唱高调、光说不练喊口号，坚决防止“重打锣鼓另开张”“新官不理旧账”。

38.百舸争流，破浪者才能远航；千帆竞发，奋斗者才能开拓。因循守旧终将被历史淘汰，唯有奋斗才能梦想成真。领导干部要敢于突破，敢于创新，撸起袖子加油干，争创一流业绩。

39.成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续积累而成的。“日日行，不怕千万里；常常做，不怕千万事。”领导干部要把想法变成做法，把心动变为行动，一步一个脚印，踏踏实实地干好每一项工作。

40.最好的节约是珍惜时间，最大的浪费是虚度年华。时间的意义，永远都是被奋斗者赋予的。最有效的行动时机是现在。领导干部应当珍惜自己的政治生命，只争朝夕、不负韶华，用汗水浇灌收获，以实干笃定前行。

41.活着不是要用眼泪博得同情，而是用汗水赢得掌声。一切美好理想，都离不开筚路蓝缕、手胼足胝的艰苦奋斗。领导干部要走好新时代的长征路，不向困难低头，不被挫折压倒，挺起精神脊梁，风雨无阻、高歌行进，努力创造无愧于时代的新业绩。

42.懒惰是罪恶的帮凶，也是失败的根源。哪儿有勤奋，哪儿就有成功。奋斗的人生才是出彩的人生。领导干部要把奋斗作为通往美好未来的必经之路，积极投身实践，主动担当作为，不辱使命、不负重托。

43.游手好闲会使人心智生锈。智慧源于思考，能力源于实践。经常用的钥匙总是亮闪闪的。领导干部要以等不起的紧迫感、慢不得的危机感、坐不住的责任感，知重负重、攻坚克难、履职尽责。

44.不做算盘珠子，拨一拨动一动；要做良驹，不用扬鞭自奋蹄。新时代呼唤新作为。领导干部要把岗位当作干事的平台，自加压力、自觉干事，冲在前、干在先，争做新时代好干部。

45.为官避事平生耻，重任千钧惟担当。有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。责任无处不在，担当义不容辞。领导干部要坚定干事创业信心、焕发干事创业激情，在其位谋其政，尽其责成其事。

46.慎终如始，则无败事。小节不慎，大节难保。领导干部要以“蝼蚁之穴，溃堤千里”之念，以“如履薄冰，如临深渊”之行，以“夙夜在公，寝食难安”之心对待自己的职责。

47.崇高信仰是引路之灯，为民情怀是奉献之源，责任担当是为政之本，奋斗精神是成事之基。领导干部要树立山一样的崇高信仰，增强海一样的为民情怀，锤炼铁一样的责任担当，激发火一样的奋斗激情。

48.干事是干部的天职。而要把事情做对、做好、做实，就要多闻多察、深谋远虑、尽心用力。当领导干部，就要眼里有事、胸中想事、勤于谋事、用心做事、尽力成事，真正做到不辱使命、不负韶华、不负重托。

49.树之茂盛靠扎根，人之进步靠勤奋。只有执着之心永葆，才能事业之树常青。领导干部要发扬永不懈怠的进取精神，时刻充满干事创业的激情，用努力为进步搭梯、用热爱为事业保鲜。

50.职位有高低之分，责任心无大小之别。责任心支撑事业心，事业心彰显公仆心。领导干部要时刻牢记责任有大小，责任心无大小，知责于心、担责于身、履责于行，坚决顶起自己该顶的那片天。

51.责任心是对党和人民事业负责的态度。责任心强，再大的困难也可以克服；责任心差，很小的问题也可能酿成大祸。领导干部要事事增强责任心，时时保持责任感，为党负责、为民尽责、自律守责。

52.“等”不是办法，“干”才有希望。光阴似箭不等人，时不我待争朝夕。面对困难和矛盾，唯有迎难而上，才能迎刃而解。领导干部如果慢慢吞吞，就抓不住工作机遇；轻轻松松，就实现不了工作目标；躲躲闪闪，就解决不了工作难题。

53.态度决定一切。领导干部做工作，就要早计划早安排，凡事打好提前量；想在前干在前，凡事打好主动仗；高标准严要求，凡事追求高质量，切实做到工作安排不等领导问、工作执行不等领导催、工作结果不让领导忧。

54.拖拉疲沓，只会一事无成；敷衍工作，终将误人误己。领导干部干事创业，决不能疲疲沓沓、拖拖拉拉，决不能敷衍应付、作风漂浮，决不能畏首畏尾、推卸责任。

55.“政如农功，不勤无以成事。”碌碌无为是庸人所为，奋发图强是智者之举。当领导就应该坚持以勤为先，做到勤政为民，坚决戒除“慵懒散”，远离“拖延症”，不搞“慢动作”。

56.好干部必须“敢于旗帜鲜明，敢于较真碰硬，对工作任劳任怨、尽心竭力、善始善终、善作善成”。身在领导岗位，就要该办的事坚决办，绝不能拖；能办的事马上办，绝不能等；难办的事想办法办，绝不能退；需要协调的事合力办，绝不能推。

57.只要思想不滑坡，办法总比困难多。只有干出来的精彩，没有等出来的辉煌。领导干部遇到困难要主动研究、想方设法，决不能上推下卸；面对任务立说立行、马上就办，决不能拖拉散漫。

58.少一分个人得失的计较，就能多一分知重负重、攻坚克难的奋发有为；少一分名缰利锁的束缚，就能多一分敢于负责、勇于担当的闯劲干劲。求名心切必作伪，求利心重必趋邪。领导干部当谨记“计利当计天下利、求名应求万世名”，把全部心思投入到干事创业中去。

59.困难再大，大不过人的意志；挑战再多，多不过人的智慧。领导干部要把困难和挑战当成人生的宝贵财富，作为“磨刀石”，在迎接困难和挑战的斗争中磨砺意志、集聚智慧、增长才干。

60.胜利者永不放弃、放弃者永不胜利。世界上没有不劳而获的胜利，也没有平白无故的失败。领导干部只有胸怀执着之心，盯着问题抓解决、盯着任务抓落实，以强烈的责任感做到永不放弃、一抓到底，才能不断取得成功。

61.一敢天下无难事，有胆有识就有路。困难和挫折都不可怕，可怕的是丧失做人的志气和勇气。领导干部只要思想不滑坡、志气不丧失，办法总比困难多。

62.大事难事看担当，考验面前显精神。幸福生活是奋斗出来的，无志难成易事，有心易克难关。领导干部如果没有进取之心、没有当先之志、没有坚毅之气，要做好任何事情都很难。

63.道遐而行至，志坚则事成。一个人如果失去了顽强的意志，困难就会给你戴上枷锁。领导干部要想做事、做成事，必须具备坚韧如铁的顽强意志。

64.勤能补拙是良训，一分辛苦一分才。勤奋是增学问、强本领、干事业的重要阶梯和有效路径。没有辛勤耕耘，哪有一招制敌；没有汗水挥洒，哪有无往不胜。领导干部要想实现价值、成就事业，就必须勤学勤思勤政。

65.成功者不是不会懈怠麻痹，而是得益于从未停止战斗。领导干部在原则面前坚持“一根筋”、困难面前保持“一股劲”，敢于同各种不良风气、艰难困苦作斗争，才能在推进党和国家的事业中不断呈现出昂扬向上的良好局面。

66.能吃苦，体现的是一种进取精神，不甘人后，奋发有为；能吃苦，体现的是一种敬业精神，任劳任怨，埋头苦干；能吃苦，体现的是一种创业精神，不畏困难，不怕艰辛；能吃苦，体现的是一种奉献精神，乐于付出，敢于牺牲。事业征程，从来少有康庄大道。领导干部就要有乐于吃苦的工作作风、苦中作乐的平和心态，树立起正确的“苦乐观”，方能历尽天华成就事业。

67.幸福都是奋斗出来的，唯有吃苦开拓，方能“功成必定有我”。领导干部只有继承和发扬好艰苦奋斗的优良传统和作风，增强艰苦奋斗意识，涵养艰苦奋斗精神，汇聚艰苦奋斗伟力，才能拿出十足的底气和力量，战胜前进道路上的一切艰难险阻，在“苦”中干出一番业绩。

68.“金无足赤，人无完人。”实力源于努力，知不足才能补不足；明优势才能扬优势。领导干部要以绝对稳固的要求筑底板、以绝对担当的勇气补短板、以绝对卓越的追求扬长板，不断完善自我，以最好状态迎接挑战、干出成绩。

69.纵是千难万难，畏难才是真难。领导干部必须把坚持标准、克服困难、干事激情贯穿于工作的全过程，不因条件差而降低标准、不因落实难而退缩畏难、不因见效慢而减退热情，事事均以最好的状态去对待。

70.干事创业，离不开良好的心态。领导干部只有在顺境中不骄傲不自满、在逆境中不消沉不动摇、在风险面前不屈服不退缩，才能形成奋发有为、积极进取的工作状态。

71.心态好，则一切都好。领导干部为官从政不可能时时事事都顺畅，只有克服“自满”心态、强化进取精神，克服“等靠”心态、强化拼抢精神，克服“安逸”心态、强化攻坚精神，才能解开束缚脚步的思想观念，主动积极作为，战胜困难，出色完成各项任务。

72.人生在世，不可能“万事如意”，一得一失，本是常态。领导干部要正确看待得失，不以一时之得而满足懈怠，不因一时之失而气馁止步，多想自己“工作是什么”“工作为了谁”，不断反问自己“做了什么”“做好没有”，鞭策自己履职尽责。

73.慎终如始，则无败事。目标一经确定，就必须排除万难去实现；承诺一旦作出，就必须全力以赴去兑现。领导干部应时刻聚焦目标和承诺，增强履职尽责的使命感和紧迫感，保持前进的工作动力和激情，推动工作目标从一而终、落实见效，按时按质按量完成承诺事项。

74.品质是成功的催化剂，有什么样的品质就会有什么样的人生。领导干部必须锤炼过硬品质，拥有“领头雁”的果敢、“拓荒牛”的劲头、“下山虎”的气势、“千里马”的恒心。

75.明者因时而变，知者随事而制。形势在变、任务在变、工作要求也在变，领导干部必须保持审时度势、居安思危的警醒，保持积极主动、化危为机的智慧，保持脚踏实地、砥砺奋进的行动，准确识变、科学应变、主动求变。

76.创业艰难百战多，大事难事看担当。历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者，而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。领导干部干事创业要充满激情，面对困难要富于创造，迎接挑战要勇于担当。

77.斗争是好干部的“试金石”。斗争精神和斗争意志如何，直接影响一个地方的士气、人气和底气。领导干部要不断焕发“越是艰难越向前”的精神，坚定“不破楼兰终不还”的意志。

78.创新“一子落”，发展“满盘活”。问题是创新的起点，也是创新的动力源。领导干部要勇于在关键问题上求突破，在补短板工作中开新篇。

79.逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。干事创业贵在久久为功，不能有松口劲、歇歇脚的想法。领导干部必须一如既往保持冲劲干劲，越是任务艰巨，越要鼓足干劲；越是胜利在望，越要毫不松懈。

80.致力非凡之事业，定有非凡之精神、非凡之担当。领导干部必须以“负重前行、一往无前”的韧劲爬坡过坎，以“逢山开路、遇水架桥”的锐气涉险过滩，以“背水一战、誓破楼兰”的决心攻坚克难。

81.率军者披坚执锐，执戈者方能战不旋踵。“关键少数”就要担负关键责任，发挥关键作用。领导干部要牵头更要带头、要表态更要表率，冲锋在前排万难、身先士卒当楷模。

82.问题面前靠干部，冲锋在前是党员。以什么姿态对待问题，直接体现了一名干部的政策水平、协调能力和精神面貌。领导干部要勇于直面问题，在解难题上树标杆、在抓落实上当先锋，始终想干事、能干事、干成事。

83.世上从来没有一蹴而就的胜利，只有为了胜利付出的艰辛。进行到底，需要定力和勇气；走在前列，需要自觉与担当。领导干部要坚定改革定力、增强改革勇气，坚定不移将改革进行到底；要提高思想自觉，强化担当精神，始终保持共产党人的先进性。

84.忍耐是对付一切困难的最好药物。小不忍则乱大谋，小不忍难成大器。领导干部要学会忍耐，注重倾听，增强定力，坚定目标，蓄积破解难题、推进工作的力量。

85.中国共产党领导中国人民进行伟大斗争，取得伟大胜利，靠的就是日复一日的坚持，靠的就是永不退缩的韧劲，靠的就是愚公移山的执着。领导干部要以“愚公移山”的执着咬定青山不放松，坚持不懈干到底。

86.奋斗定力决定竞争力，只要我们咬定目标不放松，做到“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”，保持清醒坚毅的奋斗定力，定会有所收获。领导干部要坚定马克思主义的信仰和初心，始终保持战略定力，坚持不懈朝着目标奋进。

87.困难困惑万千重，唯有奋斗才是正道。领导干部要保持“乱云飞渡仍从容”的定力去顽强奋斗，要凭借“咬定青山不放松”的韧劲去不懈奋斗，要拿出“人心齐，泰山移”的精神去团结奋斗。

88.不管做什么事，都要有好的工作方法。方法不对头，再努力也是白费。领导干部要保持定力不动摇，只争朝夕不等待，蹄疾步稳不急躁，聚焦目标不散光，综合统筹不偏颇，真抓实干不虚空，精准施策不粗糙。

89.“将军赶路，不追小兔。”面对纷繁复杂的工作，如果东一榔头西一棒子，就可能被各种诱惑迷失在路途中。领导干部要保持“乱花纷飞不迷眼”的理智和清醒，保持“咬定青山不放松”的耐力和韧劲。

90.如果有了执着、韧劲、勇气、拼劲等工作态度和精神状态，就会有干劲、有方向，就会不断超越和提高。领导干部要拿出绳锯木断、水滴石穿的执着和韧劲，发扬较真碰硬、敢于斗争的精神和魄力，保持只争朝夕、永不懈怠的拼劲和姿态。

91.政贵有恒。伟大事业不是“百米赛”，而是一个接一个的“马拉松”。只有抓“常”和抓“长”，才能抓得住、抓出实效。领导干部要一以贯之抓目标，一门心思务实功，在善始善终中善作善成，在持续用力中久久为功。

92.立下愚公移山志，破开万重困难关。领导干部要以“滚石上山、负重前行”的决心抓发展，以“时不我待、只争朝夕”的作风推工作，以“善始善终、善作善成”的精神强落实。

93.“多少事，从来急；天地转，光阴迫。”一件事不做则已，做必抓紧快干，做必做到底，做到最后胜利。领导干部既要有“一万年太久，只争朝夕”的紧迫感，又要有“一锤接着一锤敲”的钉钉子精神。

94.罗马城不是一天建成的，工作也不是一朝一夕、一蹴而就的。领导干部要树立“功成不必在我”的精神境界和“建功必定有我”的历史担当，一任接着一任干，一锤接着一锤敲，一张蓝图绘到底。

95.“骐骥一跃，不能十步；驽马十驾，功在不舍。”干每一件事都要驰而不息、久久为功，才能积小成为大成，成就千里之功。领导干部要像燕子垒窝那样持之以恒、如蜜蜂酿蜜那样日积月累、似滴水穿石那样锲而不舍，向着目标更加积极有为地努力。

96.天下大事必作于细，古今事业必成于实。万丈高楼平地起，最是细处见真章。领导干部从一点一滴小事做起，一步一个脚印、一步一级台阶，不虚、不空、不偏，不走过场，把小事当大事干，把小事做细、做实、做透、做精，就一定能干成大事。

97.从严，就是坚持严的标准、严的措施、严的纪律；从紧，就是上紧发条、紧抓不放；从实，就是具体抓手实、责任主体实、工作效果实。领导干部要求别人上紧“发条”，自己先要拧紧。要守纪从严、执纪必严，坚持以上带下。要在落“实”上下功夫，真正做到踏石留印、抓铁有痕。

98.细节上不舍尺寸之功，成功才不会失之于空。细泥浇好瓦，细工出巧匠。领导干部要树立细节决定成败的工作理念，坚持严谨细致的工作态度，对“手中活”细心钻研“雕刻”，把事情做精，才能积小胜为大胜、避疏漏成完美。

99.小处着力方能成就大事业，小处尽失早晚会栽大跟头。不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。领导干部要树立正确的政绩观，不眼高手低、急功近利，大处着眼、小处着手，积少成多，聚沙成塔，才能行稳致远，成就一番大业。

100.小疏忽酿成大事故，小细节决定大成败。小洞不补，大洞吃苦。千里之堤，溃于蚁穴。领导干部要善当明者、智者，见微知著、防微杜渐，不能用“小事无所谓”“小节不要紧”放纵自己，要拧紧思想的“螺丝”，坚决避免“小苗头”异化为“大矛盾”。

101.谨慎使你免于灾害，宽容使你免于纠纷。领导干部要有博大的胸怀、容人的气度，工作坚持以大局为重、以事业为重，谨慎处事，宽容待人，善于理解人团结人凝聚人，容人之过、容人之短，努力营造良好的团结干事氛围。

102.专注、专心、专一是一种工作态度，精准、精致、精心是一种工作意识。领导干部必须树起“工匠精神”的追求，既要有“专”的态度，也要有“精”的意识，做到以“专”达“精”、以“精”促“专”，力求工作都体现专业，成果都形成精品。

103.多一些专心致志，少一些心浮气躁；多一些持之以恒，少一些朝三暮四；多一些善始善终，少一些虎头蛇尾。领导干部要专心致志地干事，下定决心抓好、抓实、抓成效，久久为功，做到善始善终、善作善成，绝不能一山望着一山高、“吃着碗里想着锅里”。

104.知重负重，才能坚毅前行。领导干部要沉下心来干工作，心无旁骛钻业务，干一行、爱一行、精一行；要信念如磐、意志如铁、勇往直前，遇到挫折撑得住，关键时刻顶得住，扛得了重活，打得了硬仗，经得住磨难，努力创造经得住实践、人民和历史检验的工作业绩。

105.领导干部要端正态度，提高标准，转变作风，提高精准理解、精准发力、精准落实能力，克服和防止“马大哈”的态度、“差不多”的标准、“过得去”的作风，追求“最完美”，不要“差不多”。要锁定目标抓到底，做到一丝不苟、精益求精。

106.文经我手无差错，事交我办请放心。领导干部要拿出敢想敢干、真抓实干的劲头，确保“零推诿”；保持马上就办、立即就干的速度，讲求雷厉风行、快捷高效的效率，确保“零延误”；追求全面细致、准确无误的质量，确保“零差错”。

107.立足于“早”，落实于“实”，完善于“细”。领导干部要坚持防微杜渐，及早发现端倪，根除病灶，务求实效，用实实在在的行动为群众搞服务，从细节、小事入手，抓细抓实，精心、精细地去完成各项工作。

108.一天一天抓实，一月一月抓紧，一年一年抓好。作风建设永远在路上，没有休止符，不可蜻蜓点水，不可虎头蛇尾，不可只是一阵风。领导干部要将作风建设贯穿于日常工作生活始终，常抓不懈、一抓到底，牢牢树立为民务实清廉的党风、政风。

109.正视问题，要成为一种自觉；刀刃向内，要成为一种习惯。领导干部要保持清醒头脑，自觉正视问题，发现不足、找到短板，不掩饰缺点，不回避问题，立查立改、即知即改，以勇于自我革命的精神打造和锤炼自己。

110.带着一颗“真心”而来，不带半分“私心”而去。领导干部要始终坚持公私分明、克己奉公，做到甘于奉献、甘于付出，不计个人得失，把党的事业放在第一位、把人民的利益放在第一位，永葆公仆本色、恪守为民之心。

111.信念是本，作风是行，本正而行聚。领导干部要树牢“革命理想高于天”的坚定信仰，锤炼“烈火丹心铸忠诚”的政治品格，强化“敢教日月换新天”的使命担当，涵养“一枝一叶总关情”的深厚情怀。

112.不虚心不知事，不实心不成事。领导干部要虚心向群众学习，诚心接受群众监督，放下架子、扑下身子，接地气、通下情，与群众交流，为人民说话，拜人民为师，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事。

113.千计万计，群众路线是第一计；千难万难，问计群众就不难。基层是最大的课堂，群众是最好的老师。领导干部坚持走群众路线，真诚倾听群众呼声、真实反映群众愿望，向群众请教，凝聚群众力量，就没有蹚不过的河、越不过的坎。

114.民之所望，施政所向。领导干部要树立“人在基层，心为群众”的理念，只有坚持眼睛向下看、身子往下沉，深入基层、深入群众，关注终端、接触末梢，才能成竹在胸，才有可能成为抓落实的行家里手。

115.用脚步丈量民情，用脑袋思考问题，用行动破解难题。领导干部要更加主动地、开创性地了解民情，为民解难题、办实事，把心思和劲头放在实干上，做到眼睛亮发现问题、耳朵灵掌握信息、嘴巴勤指出问题、手脚快解决问题。

116.问政于民知得失，问需于民知冷暖，问计于民知虚实。领导干部对群众最盼、最急、最忧、最想的问题要主动调研、抓住不放，增强看问题的眼力、谋事情的脑力、察民情的听力、走基层的脚力，真正听到实话、察到实情、获得真知、收到实效。

117.所有的矛盾来自沟通不善，所有的浮躁来自基础不够，所有的成功来自比别人更努力，所有的奇迹来自激情永驻。领导干部要加强沟通交流能力，正确处理工作中的各种关系，脚踏实地，锐意进取，迸发苦干实干的激情。

118.光听表扬肯定的好话，不喜欢听那些批评的意见和建议，是犯了主观片面的毛病。人非圣贤孰能无过，知错能改善莫大焉。领导干部要敢于接受批评，勇于承认错误，真诚采纳诤言，确保自己言有所规、行有所止，在人生中不失航向。

119.批评与自我批评是中国共产党的三大作风之一。领导干部对批评和自我批评，不能持有偏见，也不能心有余悸，而要本着对自己、对同志、对班子、对党高度负责的精神，大胆使用，经常使用，做到批评他人“不怕辣”，自我批评“怕不辣”，接受批评“辣不怕”。

120.不要有官气，不要打官腔，不要有傲气，不要耍脾气。领导干部要摆正个人位置，消除特权思想，走出官本，坚守民本，摒弃拿腔作调，去掉“官腔”、脱掉“官服”、褪掉“官气”，对领导不卑不亢，对同事谦逊有礼，对群众热情有加。

（本文系中共云南省委副书记李小三同志2021年6月22日在省委党校中青班学员论坛上的讲话节选）