今年以来，文山市委组织部以打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门为目标，大力弘扬“说了算、定了干、马上办”的工作作风，坚持“学”字当头，以培训促进能力提升、以阅读促进素养提升、以交流促进质效提升，不断强化组工干部政治锤炼、责任担当、工作纪律，有效推动全市组织工作高质量发展。
以培训促进能力提升。针对部分新进组工干部能力恐慌、业务不精、素质不高的问题，市委组织部制定完善培训计划，建立“业务互训、政策同学”制度，强化组工干部“先学”意识，不断增强组工干部的思想灵气、讲话底气、行动朝气和工作锐气。引导组工干部充实新知识、学习新理论、掌握新本领，每月安排开展1-3次集体学习，组织组工干部上台讲政策、讲业务、讲方法、讲经验，切实形成“学政策、熟业务、促发展”良好氛围。先后举办组工干部业务提升培训会、七乡组工“大讲堂”、组织委员“七都夜训”培训班，通过面对面、全方位的密集强化培训，提高了工作人员的思想认识，促进了组工干部服务能力的全面提升。同时，开展“组工结亲”行动，组织组工干部到联系村、社区网格点开展党的二十大精神宣讲，把党的声音传播到田间地头，打通理论服务基层的“最后一公里”。
以阅读促进素养提升。市委组织部制定印发了《“打造书香机关、提升文化素养、增强履职本领”读书学习活动实施方案》，引导组工干部坚持“每天阅读1小时”“每周共读1小时”“每月分享1次”“每季演讲1次”，深学细研笃行、求知求真求实，真正把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求，切实提升组工干部的凝聚力和战斗力。目前，共开展读书分享活动5次，20余名组工干部围绕政治理论、政策业务、国学经典，畅谈读书感悟，碰撞交流思想，营造出了良好的阅读氛围。同时，组织组工干部观看《问“剑”破局》《围猎》《医不自“治”》等警示教育片，开展廉政知识专题培训，打好“预防针”、定期“晒太阳”，全覆盖、全方位提高组工干部规矩意识、廉洁从政意识。
以交流促进质效提升。广泛开展组工系统“对标定位、担当作为，我为文山发展做贡献”主题活动，组织组工干部坚持围绕中心、服务大局，秉承目标导向、问题导向、结果导向，立足本职岗位，确定目标任务，建立工作清单，着力破解阻碍组织工作高质量发展的重点难点问题，进一步强化组织工作在经济社会发展中的保证作用。建立组织委员工作例会制度，每月定期召开乡镇（街道）组织委员工作例会，组织各乡镇（街道）组织委员针对基层党组织规范化建设、发展壮大村级集体经济等重点工作，逐个汇报工作进度，在任务落实过程中比精神状态、比执行力度、比工作效率，淬炼干事本领，争当精学细研的“行家”、博才多学的“杂家”、埋首躬身的“实干家”。市委组织部组织各股室开展“晒绩”活动，每月进行打分排名，建立“红黑榜”，进一步营造组工干部“比学赶超”良好氛围。
文九年（文山市委组织部）