贡山县始终坚持把党建引领作为村级集体经济发展的“源动力”，充分发挥党组织在发展村级集体经济中的引领作用与服务功能，探索多种增收路子，激活村级集体经济“一池春水”。目前，全县共有村级集体经济项目146项，预计年底收益1148.7万元，同比增长69.65%，全县29个村（社区）实现20万元收益全覆盖，其中24个村（社区）收益在20万元至50万元之间，2个村收益在50万元至60万元之间，3个村（社区）收益超过100万元。
扛旗领跑，“系统化”谋划。坚持把发展集体经济作为推进乡村振兴重要任务，紧紧围绕“巩固提升再翻番”目标，系统谋划推动集体经济发展壮大。一是一盘棋抓谋划。下好先手棋，制定《贡山县发展壮大村级集体经济实施方案（2022年—2025年）》《贡山县村级集体经济倍增行动方案》和年度目标任务，组织召开2次部署会议、4次推进会议，做到早安排早部署。二是一套表抓推进。抓好主动仗，对全县29个村（社区）集体经济项目开展4轮次摸底排查，逐一分析研判，分类制定《村级集体经济倍增行动一村一策措施表》。建立完善《贡山县行业部门助力村级集体经济发展政策统计表》和《贡山县行业部门助力村级集体经济发展项目计划统计表》，确定路线图、绘好时间表、制定任务书，并强化动态管理。三是一通报抓责任。结合贡山县2023年村级集体经济项目情况汇总表，对照项目清单，倒排时间，加快开展收益催收工作，实行集体经济收益情况一月一通报，进一步压实责任，确保顺利完成年度目标。
加压奋进，“整体化”推动。多管齐下，着力解决村级集体经济发展长期以来各部门单打独斗、力量分散，没人统筹、推不动、落不实等问题。一是专班抓统筹。及时成立村级集体经济发展办公室，抽调懂财务、懂项目的2名人员组成专班，保证村级集体经济发展有专人抓、专人管，统筹推进村级集体经济发展。二是培训提素质。办好“训练营”，年内举办1期发展新型农村集体经济培训班，全覆盖提升55名村（社区）干部谋划发展集体经济能力，为有效推进村级集体经济“翻番”行动提供“驱动力”。三是联动强考核。采取“县级统筹、部门联动、乡镇实施、村级收益”的方式发展壮大村级集体经济，把村级集体经济发展工作纳入基层党建考核和乡（镇）党委书记抓党建述职评议考核内容，做到“千斤重担人人挑，个个肩上有指标”。
固本拓新，“项目化”落实。紧盯20万元“翻番”目标，一个项目一个项目推进，确保收益全达标。一是公司运营促规范。按照“七个一批”发展思路，积极探索村级集体经济公司化运营模式，在5个乡（镇）成立12家村级集体经济公司。在同等条件下，集体经济公司主动汇报争取，推动6家集体经济公司争取项目68个，项目资金12675.75万元；4个集体经济组织争取项目6个，合同价达748万元，带动务工群众3221人，发放工资1951.12万元，培养建筑工人581人，上缴税金592.34万元。二是以工代赈促增收。召开专题会议，协调对接交通、农业等8个部门，年初梳理出48个“以工代赈”项目，支持鼓励集体经济公司承接22个，合同价4053万元。这些项目预计带动村级集体经济增收350万元以上，实现村民在村建筑公司稳定就业1503人。三是整合资源促发展。在因地制宜推行“异地置业”“产业链招商”和产业发展的同时，积极争取资金，鼓励抱团发展，争取3个2023年强边固防“四位一体”建设试点项目，投入资金1500万元发展壮大集体经济，保证集体经济发展有资本、有支撑。推行“一主N辅”模式，推动各村集体加快发展打印店、小灶房、露营地等服务行业，实现县域经济发展小循环，进一步增强集体经济发展后劲。
贡山县委组织部供稿