@选调生 带稳成长路上的“主角光环”

选调生，在许多人看来，是与其他公务员性质的行政工作人员不同的，相较其他人更会高眼相待。所谓的不同，其实便在于印象中的“提的快、升迁空间大”，无形之中为选调生们带上了“主角光环”，但要想成功在基层有所作为，还需找准自身定位、提升自身本领、发挥自身优势，方能不负组织给予的厚望。

摒弃过往成就，找准自身定位。选调生是党委组织部门有计划的从高等院校选调品学兼优的应届大学生到基层工作，并作为党政机关高素质工作人员进行重点培养群体的简称。因此，选调生会天然地被选调“光环”所迷惑，导致急功近利，脱离基层、脱离实际、脱离群众。选调生要想做到“不畏浮云遮望眼”就要充分认识到艰苦的基层并不能和舒适的校园相提并论，步入工作岗位后就不再是温室里的花朵，襁褓里的婴儿。要把大学的成就辉煌连根拔起，重新栽植到基层的土壤中生根发芽。既要向下紧密联系群众，做群众的“知心人”“贴心人”和“暖心人”，想群众之所想，忧群众之所忧，把群众的急事、难事、愁事、盼事，解决为缓事、易事、喜事、实事。又要向上积极对接上级部门，当好“千里眼”“顺风耳”和“大脚板”，把上级的政策落实到地，思想传达到位。做好承上启下的中间枢纽，夯实扎根基层的枝脉根系。

牢记初心使命，发挥自身优势。选调生的光环应是更进一步的动力，而非坐吃山空的老本。光环应该照亮前进的道路，发出属于自己应有的光彩，如果被光环所迷惑，自我感觉良好，最后往往是“竹篮打水一场空”。选调生要充分利用政策优势、更好发挥自身优势，深入基层、联系群众、服务群众，以时刻不忘“我是谁”的清醒与自觉，坚守作为党员干部、人民公仆的工作职责和本分。按照政策文件办事。选调生到村任职要下得去、待得住、干得好，真正成为村、社区干部的一员，从讲政策、问需求等小事干起，直面群众、直面问题，做村民居民的贴心人、做基层工作的小能手。发挥优势特长成事。灵活运用自身掌握的理论知识和实用技能，为群众办实事、解难题，让党的政策方针、新技术新理论更好融入基层群众的生产生活，发挥出应有的作用效能。

坚定理想信念，提升自身本领。选调生当牢记“在学思践悟中坚定理想信念，在奋发有为中践行初心使命”的豪迈誓言，在基层践行初心使命，坚定理想信念，对党忠诚并始终做到心中有民，自觉坚定不移地向党看齐，不断提高自身的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，绝对做到坚定而不迷糊、坚定且不动摇，始终做政治上的“明白人”“老实人”。要清楚认识到“群众不看你的学历，就看你干不干事，能不能把事干好”这个深刻道理，虚心向群众学习、练好基本内功，切实把心沉到基层一线，掌握“第一手材料”和“活思想”，找准解决问题的“最优方程式”和“最优解”为当地力所能及解决实际困难，努力成为一名可堪重任的后备干部，才能不负组织培养，无愧人民所望。

赵左书（梁河县委组织部）

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